IV. Требования к конкурсным работам
I. Общие положения
1.1. Конкурс молодых библиотекарей «Я в профессии» (далее – Конкурс) проводится с 20.06.2019 г. по 20.11.2019 г.
1.2. Организатором Конкурса является Новосибирская региональная общественная организация «Гильдия молодых библиотекарей».
1.3. Конкурс проводится при поддержке:
- департамента культуры, спорта и молодежной политики мэрии города Новосибирска;
- министерства культуры Новосибирской области;
- управления молодежной политики министерства образования Новосибирской области;
- МБУ «Молодежный центр «Пионер»;
- ГБУК НСО «Новосибирская областная юношеская библиотека»;
- ГАПОУ НСО «Новосибирский областной колледж культуры и искусств;
- Новосибирской областной общественной организации Российского профсоюза работников культуры;
- Совета молодых специалистов при министерстве культуры Новосибирской области.
1.4. Участниками Конкурса могут стать молодые библиотекари Новосибирской области в возрасте от 18 до 40 лет.
1.5. Число участников от одной библиотеки не ограничено.
II. Цели и задачи конкурса
2.1 Цель Конкурса – поддержка творческих инициативных молодых библиотекарей Новосибирской области, формирование кадрового резерва отрасли.
2.2 Задачи Конкурса:
- стимулировать профессиональную и творческую активность молодых библиотекарей;
- поощрить молодых библиотекарей за значимый вклад в развитие библиотечного дела в Новосибирской области;
|
|
|
- выявить и обобщить лучшие библиотечные практики в работе с молодежной аудиторией;
- оказать молодым библиотекарям методическую поддержку путём публикации лучших конкурсных работ на странице Гильдии молодых библиотекарей в социальной сети «ВКонтакте»;
- повысить престиж библиотечной профессии.
III. Порядок проведения и награждение победителей
3.1 Организатор Конкурса формирует Конкурсную комиссию и Оргкомитет конкурса, осуществляет прием материалов, регистрацию участников, анализ, распространение материалов о конкурсе.
3.2 Оргкомитет Конкурса осуществляет общее руководство конкурсом, оказывает консультативную и методическую помощь участникам конкурса.
3.3 Конкурс проводится в три этапа.
1 этап – до 10.09.2019 г. участники Конкурса высылают на адрес gmb-nsk@mail.ruзаполненную заявку (см. Приложение 1) с пометкой в теме письма «Конкурс «Я в профессии», представление с места работы и конкурсную работу, состоящую из трех частей:
- индивидуальный аналитический отчет по итогам работы с сентября 2018 г. по сентябрь 2019 г. (см. Приложение 2);
- портфолио достижений, которое представляет собой списочное перечисление профессиональных достижений претендента за последние 3 (три) года, составленное в свободной форме с приложениями (фото, статьи и т.д.);
|
|
|
- отчет о двух массовых мероприятиях для молодежи, проведенных в период с 21.06.2019 г. по 09.09.2019 г., в одной или нескольких номинациях:
· «Продвижение чтения»;
· «Мой родной край»;
· «Я – гражданин России»;
· «Я – волонтер библиотеки».
Отчет присылается в формате Microsoft Word со следующей информацией: дата проведения, название, форма, цели и задачи мероприятия, целевая аудитория, продолжительность, оформление, реквизит, ход проведения, краткое описание (не более 1 стр., 3-5 фотографий), результативность и эффективность проделанной работы. Возможно предоставление дополнительных материалов в виде отзывов участников о прошедших мероприятиях, публикаций в СМИ и др.
2 этап – до 10.10.2019 г. организационная группа Конкурса осуществляет отбор финалистов. В ходе изучения и оценки заявок Конкурсная комиссия вправе запрашивать у участников дополнительные сведения.
3 этап – 27.11.2019 г. в рамках праздничной программы «10 лет вместе», приуроченной к юбилею Гильдии молодых библиотекарей, проходит очный финальный этап конкурса, где финалисты представляют свои конкурсные работы (не более 7 минут на представление себя в профессии, своих достижений, отчета о проведенных мероприятиях) и участвуют в конкурсном задании «Открытая форма» (публичная индивидуальная демонстрация профессионального мастерства участников). Каждый участник самостоятельно определяет способ демонстрации (показательное выступление, творческий номер, мастер-класс и т.д.). Регламент – до 5 минут.
|
|
|
3.4 Определение и награждение победителей осуществляет Конкурсная комиссия, которая формируется из представителей органов власти областного и городского уровней, ведущих специалистов учреждений культуры и молодежной политики по отдельным направлениям деятельности, общественных организаций сферы культуры Новосибирской области.
3.5 Финалисты и победители конкурса награждаются особыми призами и дипломами. Главный приз – оплачиваемая стажировка на базе ведущих библиотек нашей страны (оплата проезда и/или проживания). Конкурсная комиссия в особых случаях имеет право учреждать дополнительные награды (призы, дипломы и т.д.). Остальные участники конкурса получают благодарственные письма.
3.6 По итогам участия в стажировке победитель конкурса должен представить организатору конкурса письменный содержательный и финансовый отчет по утвержденной форме.
|
|
|
3.7 По итогам конкурса будет выпущен сборник работ «Лучшие мероприятия для молодежи».
IV. Требования к конкурсным работам
4.1 Заявка участника конкурса должна содержать достоверную информацию.
4.2 К заявке на участие в конкурсе должно обязательно прилагаться согласие на обработку персональных данных и использование конкурсной работы (см. Приложение 3).
4.3 Материалы, присланные на конкурс, не рецензируются и соискателям не возвращаются.
4.4 Конкурсная работа должна носить законченный характер, предоставлять информацию, которая в полной мере раскрывает профессиональные возможности, достижения и перспективы молодого библиотекаря, а также вклад в развитие молодежного библиотечного движения Новосибирской области.
4.5 Критерии оценки аналитического отчета и портфолио достижений:
- использование инновационных технологий в профессиональной деятельности;
- продвижение собственных оригинальных профессиональных решений, новых стратегий и моделей библиотечных практик;
- уникальность и новаторство авторского материала;
- перспективные проектные предложения, разработки;
- активная профессиональная позиция;
- стремление к развитию и профессиональному росту;
- повышение престижа библиотечной профессии.
4.6 Критерии оценки отчетов массовых мероприятий:
- соответствие заявленной тематике, целевому и читательскому назначению;
- оригинальность и неординарность подхода к раскрытию темы;
- эффективность применяемых традиционных и инновационных подходов к мероприятию.
4.7 Критерии оценки устного выступления:
- артистизм;
- эмоциональность и убедительность выступления;
- эстетика презентационного материала;
- содержательность;
- соответствие поставленным задачам.
V. Авторские права
5.1 Ответственность за соблюдение авторских прав несет участник, автор конкурсной работы.
5.2 Присылая свою работу на конкурс, участники тем самым предоставляют право организаторам конкурса на использование конкурсных работ в некоммерческих целях (размещение на сайте, представление на выставочных стендах и т.д.) со ссылкой на авторство.
За консультацией можно обращаться по телефонам:
Агарина Елена Михайловна, президент НРОО «ГМБ», начальник отдела координации и развития ГБУК НСО НОЮБ, тел. +7 (383) 210-12-91,
+7-923-240-91-53;
Костин Михаил Иванович, вице-президент НРОО «ГМБ», заместитель директора ГБУК НСО ОДБ им. А.М. Горького +7 (383) 243-52-14,
+7-951-385-44-72.
Приложение 1
Заявка на участие
Дата добавления: 2019-07-15; просмотров: 108; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!