Микроклимат. Контроль параметров микроклимата.

⇐ ПредыдущаяСтр 9 из 12Следующая ⇒

Микроклимат - это климат рабочего места. Он характеризуется совокупностью метеорологических условий на рабочих местах, в производственных помещениях, кабинах машин и установок, а так же на открытых рабочих площадках. Основными параметрами микроклимата являются: температура, влажность, давление, скорость движения воздуха на рабочем месте.

Оптимальные параметры микроклимата - при систематическом воздействии на

человека обеспечивают нормальную работоспособность и здоровое состояние организма.

Микроклимат карьеров характеризует климат приземного слоя воздуха в Контроль параметров микроклимата.

1.Температура воздуха зависит от интенсивности тепловыделения производственных процессов и периода года. Температурными периодами года являются: тёплый, с температурами от +10 Си выше,

переходный, с температурами от 0° до + 10 С, холодный период, от 0°С и ниже. Измерение температур производится в каждый период года в трёх точках помещения, на уровне 1,5 метра от пола, ртутными

или спиртовыми термометрами. По СНиП допустимые температуры в цехах: в тёплый период года - 17-25°С, в холодный период - 13-22 С.

Понижение или повышение температуры отрицательно влияет на организм в процессе труда. Для непрерывной регистрации температур используются термографы (в помещениях где установлена сложная электронная техника и перепад температур будет влиять на её работу).

2.Влажность. При повышенной влажности затрудняется испарение пота с поверхности кожи, что может привести при высоких температурах воздуха к перегреву организма. При низких температурах и высокой влажности образуется конденсат. Сухой воздух вызывает неприятные ощущения сухости слизистых оболочек и дыхательных путей. Влажность измеряется психрометром, допустимые значения в тёплый период года - до 65%, в холодный - до 80%. Для постоянного наблюдения за изменением температур применяется гигрограф, самопишущий прибор (действие его основано на пучке волос).

3.Давление воздуха замеряется ртутными и деформационными барометрами. Оптимальное значение 760 мм рт.ст.

4.Скорость движения воздуха замеряется анемометрами (чашечными, крыльчатыми). Движение воздуха в холодный период года может вызвать переохлаждение организма, ведёт к простудным заболеваниям. В тёплое время года горячий воздух ведёт к перегреванию организма. Допустимые скорости движения воздуха 0,2-0,3 м/с.

5.Запылённость воздуха определяется весовым и счётным методом, наиболее распространён весовой метод. Пыль улавливается с помощью фильтров, на которые подаётся воздух аспирационными устройствами, затем рассчитывается по формуле:

К = (М₁ - М₀) / Q, мг/м3 М₀М₁ - масса фильтра до и после отбора пробы Q - объём воздуха, протянутого через фильтр.

6.Загазованность определяется газохимическим анализатором с индикаторными трубками на содержание в воздухе СО, N02.

Билет №23

Мероприятия по предупреждению несчастных случаев и профзаболеваний

Профилактические мероприятия подразделяются на:

1. Организационные

a) Безопасный режим труда и отдыха

b) Организация дисциплины

c) Контроль за безопасным ведением работ

d) Обеспечение спецодеждой, СИЗ

e) Обучение безопасным методам ведения работ

2. Технические.

a) Безопасность оборудования (ограждения, блокировки, сигнализация, приборы безопасности).

b) Безопасность технологических процессов (автоматизация, механизация, дистанционное управление).

3. Санитарно-гигиенические.

a) Снижение уровня вредных факторов.

b) Нормализация микроклимата.

c) Рациональный режим труда и отдыха.

4. Правовые - соблюдение требований трудового законодательства.

5. Экономические - выделение средств на обеспечение мероприятий по

охране труда, на средства индивидуальной защиты, стимулирование работ по охране труда.

6. Социальные.

a) Улучшение быта трудящихся.

b) Улучшение профессиональной подготовки.

c) Повышение эффективности воспитательной работы.

7. Лечебно - профилактические.

a) Обязательные медицинские осмотры

b) Учёт работающих, подлежащих освидетельствованию

c) Выдача специального питания, защитных мазей и паст.

Основой для разработки мероприятий являются: анализ травматизма, причин и условий несчастных случаев и аварий, условий труда; достижения техники; предложения трудящихся; новые нормы, требования правил и инструкций.

Требования, предъявляемые к мероприятиям:

1. Эффективность (полнота достигаемых результатов).

2. Реальность (технологичность выполнения, в соответствии с горнотехническими условиями).

3. Юридическая обоснованность (не противоречие законам и другим нормативным документам).

Надёжность (полная защита работающих от опасного и вредного производственных факторов).

Билет № 24

Дата добавления: 2019-07-15; просмотров: 164; Мы поможем в написании вашей работы!

Поделиться с друзьями:

⇐ Предыдущая 3 4 5 6 7 8910 11 12 Следующая ⇒

Мы поможем в написании ваших работ!