ПОРЯДОК ЕГО ИЗМЕНЕНИЯ И РАСТОРЖЕНИЯ
ДОГОВОР № ________
На проведение практики студентов
г. Москва «_____»________________20___г.
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Российский государственный университет туризма и сервиса» (далее по тексту – Университет) в лице заместителя директора Института сервиса (г. Москва) (филиал) ФГБОУ ВПО «РГУТиС» Царьковой Джамили Расимовны, действующей на основании доверенности № 1017 от 08.12.2011г. и Положения о филиале с одной стороны, и
_______Управление социальной защиты населения Министерства здравоохранения и социального развития Республики Калмыкия по городу Элиста__________________________________________ (наименование предприятия, организации, учреждения)
(далее по тексту – Предприятие), в лице заместитель начальника управления социальной защиты населения Минздрав соцразвития Республика Калмыкия по г. Элисте____Батаевна __Айса Асархинова__________________________________________, с другой стороны,
(Ф.И.О., должность)
|
|
|
действующего на основании Устава (Учредительного договора) Предприятия, в соответствии с Законом РФ «Об образовании», Федеральным Законом «О высшем и послевузовском профессиональном образовании», Трудовым Кодексом РФ, Типовым положением об образовательном учреждении высшего профессионального образования (высшем учебном заведении) Российской Федерации, Положением о порядке проведения практики студентов образовательных учреждений высшего профессионального образования, Положением о порядке проведения практики студентов Российского государственного университета туризма и сервиса заключили настоящий договор о нижеследующем:
ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА
1.1.С целью закрепления и углубления знаний, полученных студентами Университета в процессе теоретического обучения, приобретения необходимых умений, навыков и опыта практической работы Предприятие предоставляет место для прохождения практики следующему студенту Университета:
Фамилия, Имя, Отчество студента_____Кибенова Тамара Васильевна__________________
Специальность (направление подготовки)_____Государственное и муниципальное__________ управление_______________________________________________________________________
|
|
|
Сфера (вид) деятельности Предприятия____Управление социальной защиты населения____
________________________________________________________________________________
Курс _______4__________Вид практики _______производственная______________________
Срок прохождения практики _____6________начало _22.06.12___ окончание _01.08.12____
(кол-во недель)
1.2.Практика осуществляется непрерывным циклом в течение ____6____недель.
1.3.С момента принятия студента на практику на него распространяются Правила охраны труда и Правила внутреннего трудового распорядка, действующие на Предприятии.
1.4.Для руководства практикой студента назначается руководитель практики от Университета и от Предприятия.
ОБЯЗАТЕЛЬСТВА СТОРОН
2.1. Университет обязан:
2.1.1.Представлять Предприятию (по требованию) программу практики и календарный график прохождения студентом практики для согласования.
2.1.2.Направлять студента на Предприятие в сроки, предусмотренные календарным графиком проведения практики.
2.1.3.Для руководства практикой назначать квалифицированных профессоров, доцентов, преподавателей.
|
|
|
2.1.4.Обеспечивать соблюдение студентом трудовой дисциплины и Правил внутреннего распорядка, обязательных для работников Предприятия.
2.2.Предприятие обязано:
2.2.1.Создавать необходимые условия для выполнения студентом программы практики.
Не допускать использование студента на должностях, не предусмотренных программой практики.
2.2.2.По возможности обеспечивать студента необходимыми материалами, которые не составляют коммерческую тайну и могут быть использованы студентом при написании___дипломных______ работ (проектов).
(дипломных, курсовых)
2.2.3.Расследовать и учитывать несчастные случаи, если они произойдут со студентом в период прохождения практики.
2.2.4.Ознакомить студента с Правилами внутреннего трудового распорядка Предприятия.
2.2.5.Предоставлять студенту возможность ознакомиться с организацией работы и участвовать в хозяйственной деятельности Предприятия.
2.2.6.Обеспечивать студенту условия безопасной работы на рабочем месте. Проводить обязательные инструктажи по охране труда, технике безопасности и пожарной безопасности: вводный и на рабочем месте с оформлением установленной документации.
2.2.7.Для руководства практикой назначать квалифицированных специалистов Предприятия, которые отвечают за организацию рабочего места, обучение и консультирование, а также осуществляют контроль и оценку работы студента.
|
|
|
2.2.8.По окончании практики выдавать на студента отзыв о характере и качестве выполненной им работы.
ПРАВА СТОРОН
3.1.Университет имеет право:
3.1.1.Принимать участие в распределении студента по рабочим местам или перемещении по видам работ.
3.1.2.Оказывать методическую помощь студенту при выполнении им индивидуальных заданий и сборе материалов к ___дипломным_____работам (проектам).
(дипломным, курсовым)
3.1.3.Оценивать результаты выполнения студентом программы практики.
Предприятие имеет право:
3.2.1.Не допускать студента к прохождению практики в случае выявления фактов нарушения им Правил внутреннего трудового распорядка Предприятия, охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности, а также в иных случаях нарушения условий настоящего Договора студентом или Университетом. О таких нарушениях Предприятие извещает Университет.
СРОК ДЕЙСТВИЯ ДОГОВОРА,
ПОРЯДОК ЕГО ИЗМЕНЕНИЯ И РАСТОРЖЕНИЯ
4.1.Настоящий Договор вступает в силу с момента подписания его сторонами и действует до «_01__»____________20___года.
4.2.Все изменения и дополнения настоящего Договора производятся по соглашению сторон в письменной форме.
4.3.Любая из сторон вправе расторгнуть настоящий Договор в одностороннем порядке при нарушении другой стороной своих обязательств по настоящему Договору.
4.4.Стороны по взаимному согласию вправе в любое время расторгнуть настоящий Договор.
ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН
5.1.Все споры, разногласия или требования, возникающие из настоящего Договора или в связи с ним, подлежат урегулированию сторонами путем переговоров. При отсутствии согласия спор между сторонами подлежит рассмотрению в соответствии с действующим законодательством.
5.2.Во всем остальном, что прямо не предусмотрено настоящим Договором, стороны руководствуются законодательством Российской Федерации.
ПРОЧИЕ УСЛОВИЯ ДОГОВОРА
6.1.Настоящий Договор составлен и подписан в двух экземплярах на русском языке, каждый из которых имеет равную юридическую силу.
АДРЕСА И РЕКВИЗИТЫ СТОРОН
ФГБОУ ВПО «РГУТиС» Предприятие Управление социальной
защиты населения Министерства здра-_
воохранения и социального развития ___
141221, Московская область, Республика Калмыкия по г. Элиста.____
Пушкинский район, п. Черкизово, Адрес: 358000,Республика Калмыкия, ул.
ул. Главная, д.99 тел./факс: (495) 940-83-57 Н. Очирова д.4 тел. 2-25-57____________
Институт сервиса (г. Москва) (филиал) Тел.: 2-25-57____________________________
ФГБОУ ВПО «РГУТиС» Факс: _______________________________
125363, г. Москва, ул. Нелидовская, д.8
Почтовый адрес: 109456, г. Москва, 1-й
Вешняковский проезд, д.1, стр.7
ИНН/КПП 5038005448/773343001
Тел.: (495) 967-78-63
Заместитель директора Заместитель начальника управления___________
Института сервиса (г.Москва) (филиал) социальной защиты населения Минздрав_______
ФГБОУ ВПО «РГУТиС» соцразвития Республики Калмыкия по г. Элиста.
Д.Р. Царькова А.Б. Асархинова
___________________ ______________________
М.П. М.П.
Дата добавления: 2019-02-12; просмотров: 154; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!