ЧТО НУЖНО ДЕЛАТЬ, ЧТОБЫ ПОТЕНЦИАЛЬНЫЙ ДИСТРИБЬЮТОР ПРЕВРАТИЛСЯ В ДИСТРИБЬЮТОРА КОМПАНИИ

61. Очень важно положительное общее впечатление; обычно Ваш потенциальный сотрудник уже принял решение задол­го до Вашего предложения присоединиться к компании

62. Когда Вам говорят «нет», это не означает окончательного решения; обычно необходимо несколько встреч, чтобы че­ловек принял Ваше предложение

63. Помните, что Ваш потенциальный дистрибьютор может при­нять решение, только если он получает новую информацию

64. Никогда не показывайте своего разочарования, никогда не спорьте; возможно. Вы одержите победу в споре, но в де­нежном отношении проиграете

65. Всегда помните о тех стандартных возражениях еще до того, как они будут произнесены

66. Помните, что лично Вы и та счастливая возможность, ко­торую Вы предлагаете, являются для людей единственной возможностью обрести финансовую свободу

67. Не отождествляйте себя с возможностью, которую Вы пред­лагаете; когда кто-то говорит «нет», то он говорит «нет» не Вам, а этой возможности

68. Помните, что MLM - это просто бизнес сортировки, и по­этому не тратьте время на людей, которые немотивирова­ны или не подходят по своим качествам для этого бизнеса

69. Никогда не сомневайтесь в возможности убедить человека в преданности делу, если Вы заинтересованы в этом деле

70. Бесспорно, что привлекая для большей убедительности тех, кто выше Вас в структуре или имеет высокий авторитет, Вы повышаете свои шансы на успех

КА)С НАБРАТЬ НОВЫХ ДИСТРИБЬЮТОРОВ И КАК СДЕЛАТЬ ТАК, ЧТОБЫ ОНИ ДЕЛАЛИ ВСЕ ПРАВИЛЬНО

71. Помогайте им установить краткосрочные и долгосрочные цели

72. Поддерживайте личный контакт со своими дистрибьюторами

73. Важно, чтобы они осознавали, для чего они занимаются этим бизнесом, - это прибавляет энергии

74. Они должны быть преданы этому делу и заниматься им хотя бы в течение одного года

75. Помогите им разработать план для достижения их целей

76. Помогите им составить список потенциальных клиентов и дистрибьюторов

⁷?. Планируйте совместные встречи с их гостями в течение пер­вых 30 дней

78. Поощряйте их действия, если они достигнут установлен­ного уровня в течение 30 дней

79. Разработайте для них план на 90 дней по прибыли

80. Учите их правильно определять будущих лидеров и прово­дить с ними 80% своего рабочего времени

КАК СОХРАНИТЬ АКТИВНОСТЬ ОРГАНИЗАЦИИ, КОТОРАЯ РАБОТАЕТ ПОД ВАМИ

81. Для продуктивной работы Вашей организации очень важно быть в постоянном контакте с ней

82. Ежемесячно устанавливайте связь со всеми 'членами своей структуры

83. Обеспечивайте сотрудников своей структуры текущей ин­формацией, своевременно сообщайте о всех мероприятиях компании и Вашей структуры

84. Вы должны иметь личный контакт по телефону с Вашими прямыми сотрудниками (DOWNLINE) хотя бы раз в неделю

85. Организуйте соревнование по объемам продаже и закупок и по набору новых членов

86. Поощряйте своих лучших сотрудников. Не оценивайте, а цените их за достигнутые результаты, даже если они невелики

87. Регулярно обучайте их рационально пользоваться телефоном

88. Организуйте регулярные встречи и собрания для Вашей структуры

89. Создайте рабочую группу по акшвизации деятельности структуры

90. Будьте ответственным лидером и поддерживайте тех, кто ниже Вас по линии, в течение 24 часов в сутки

ИСТОЧНИКИ

ДЛЯ ПОСТОЯННОГО САМООБРАЗОВАНИЯ И САМОСОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ

91-Дебби Баллард «Как преуспеть в Вашем собственном биз­несе сетевого маркетинга»

92. Джим Рон «Сезоны жизни»

93.Джснни Грехэм Скотт «Успех в сетевом маркетинге»

94. Борк Хэджес «Кто украл американскую мечту?»

95. Джон Калиндж «Самая большая возможность в истории че­ловечества»

96. Том Биг, Эл Шрейтер. Серия «BIG AL»

97. Зиг Зеглер «Как стать победителем»

98. Том Хопкинс «Как продавать для «чайников»

99. В. Эндрехт «Магия MLM»

100.«Честш1К MLM». Ежемесячное издание Центра профессио-ь w многоуровневого маркетинга

Мы стали тем, чем стали, и достигли данного положения только потому, что вна­чале нами овладела мечта о достижении этого,

Дональд Куртис

СЛОВАРЬ ТЕРМИНОВ СЕТЕВОГО МАРКЕТИНГА

Bye-Back Policy Политика возврата	Правила, устанавливаемые производителем и оп­ределяющие порядок возврата непроданной про­дукции с полным или частичным возмещением убытков
Benefits Возмещение	Все виды компенсации, включая накладные рас­ходы, комиссионные, премиальные, сверхплановые доходы и побочные приработки, такие как стра­ховка, поездки и транспортные средства
Consultant/ Distributor Консультант/ Дистрибьютор	Человек, который заключает соглашение, платит вступительный взнос, если необходимо, и спосо­бен представлять товары производителя в качестве независимого продавца и вербовщика
Direct Sales/ Direct Selling Прямой сбыт	Метод сбыта, при котором производители или круп­ные фирмы по сбыту товаров находят потребителя своих товаров посредством непосредственного тор­гового контакта (продажи). Все варианты много­уровневого маркетинга применяют прямой сбыт, но отнюдь не все фирмы прямого сбыта исполь­зуют многоуровневый маркетинг
Downline Нисходящая линия	Линия спонсорства от конкретного дистрибьюто­ра до всех уровней спонсорства вниз
Dual Marketing Дуальный маркетинг	Термин применяется фирмой Магу Кау Cosmetics, чтобы подчеркнуть тот факт, что сама фирма не занимается вербовкой для сбыта своей продукции
Front Leading/ Front-end Loading Начальная загрузка	Незаконная практика, которая принуждает новых дистрибьюторов закупать товары для вхождения в дело. В то время, как большинство профессиона­лов согласны в том, что это хорошо для новичков -приобрести достаточное количество товара, чтобы 1 [ознакомиться с продукцией фирмы " ни одна рес­пектабельная фирма не требует и не принуждает новых дистрибьюторов вкладывать сотни или ты-<" ячи долларов в товары, чтобы начать дело
Generation Поколение	Все дистрибьюторы в сети после достижения оп­ределенного уровня результативности; обычно от­носится к отделившимся сетям

 

Leg Сеть (дистри­бьюторов)		Линия дистрибьюторов, которая начинается с лица, спонсированного персонально Вами, и продол­жающаяся вниз от этого дистрибьютора
Level Уровень (спонсорства)		Обычно определяется в соответствии с иерархией спонсирования внутри дистрибьюторской сети. Тому, кто персонально спонсирован дистрибьютором, присваивается первый уровень. Тот, кто спонсиро­ван дистрибьютором первого уровня, получает вто­рой уровень относительно исходного спонсора и т.д.
Matrix Матрица		Вид компенсационного плана, который позволяет создать организацию заданного размера и струк­туры. Например, дистрибьютору может быть раз­решено спонсировать не более установленного числа лиц, а каждому из них может быть позволено то же самое. Любой индивидуум, спонсированный сверх разрешенного предела, автоматически запол­няет пустые места в нисходящей линии (т.е. на сле­дующем уровне вниз)
Network Marketing Сетевой маркетинг		Синоним многоуровневого маркетинга. Метод сбыта, при котором потребители имеют возможность стать дистрибьюторами, которые в свою очередь^ созда­ют нисходящие ветви, и все уровни участвуют в прибылях своего уровня или нижележащих уровней
Overrides Сверхплановые доходы		Деньги, заплаченные за продукцию отделившихся ветвей
Pyramid or Ponzi Scheme Пирамида или схема Понзи		Незаконная (в большинстве развитых стран) пред­принимательская деятельность, внешне напоми-ющая вполне законный сетевой маркетинг и от­личающаяся тем, что доход извлекается исключи­тельно за счет вербовки новых членов и сбора с них взносов без перемещения реальных товаров или услуг
PV, BV Критический оборот, торговый оборот		Используется многими фирмами сетевого марке­тинга при расчете комиссионных и сверхплано­вых доходов вместо долларовых значений
Renewals Перерегистра­ция	Многие фирмы сетевого маркетинга требуют, что­бы индивид подтверждал свое желание быть дис­трибьютором ежегодно, подписывая некоторый документ и внося небольшой взнос. Такой процесс исключает выпадение из функциональных ролей в компании
Sales Volume Объем продаж	Вычисляется и как объем индивидуальных (Ваших личных) продаж^ что обозначается PSV (Personal Sales Volume), и как групповой объем продаж (что продано вами всеми в Вашей нисходящей линии), обозначается GSV(Group Sales Volume)
Saturation Насыщение	Точка, в которой все потенциальные клиенты уже привлечены. Крайне маловероятна
Sponsor (-Ing) Спонсор (-ирование)	Демонстрация товаров и плана Вашей компании потенциальным дистрибьюторам и агитация их за вхождение в дело. Чрезвычайно важный момент в построении многоуровневого маркетинга
Stairstep / Bneakaway Ступень / Точка отделения	Вид компенсационного плана, в котором каждый индивид и их нисходящая линия (организация) могут стать независимыми после того, как это лицо до­стигнет заданного уровня результативности. Пер вичный спонсор отделения продолжает собирать вознаграждения ^сверхплановые походы с груп­пового объема продаж отделившейся ветви
Upline Восходящая линия	Линия спонсорства от отдельного дистрибьютора до всех спонсорских уровней вверх
Uftilevel Одноуровневая схема	Компенсационный план, который позволяет дис­трибьютору спонсировать столько людей, сколько он пожелает, без отделения ветвей. Такая схема обычно больше относится к прямому сбыту

ОТ СОСТАВИТЕЛЯ

Новая система продвижения товаров и услуг, зародившаяся в Соеди­ненных Штатах и носящая название Multilevel Marketing (MLM) - до­словный перевод «Многоуровневый маркетинг»,- в русской экономичес­кой литературе стала именоваться «сетевым маркетингом» (СМ). Этим термином мы и будем пользоваться в нашей книге.

Сетевой маркетинг (CM) - это система сбыта на законных основаниях, позволяющая потребителям стать распространителями и создавать новые уровни-сети. При этом все сети участвуют в прибылях своей сети и ни-злежащих сетей.

Вы никогда не задавались вопросом, почему наименьшая войсковая единица с далекой древности, как правило, не превышает десяти-двенад­цати человек? Многие ученые считают, что в группе такой численности легче всего достичь взаимопонимания и наивысшей координации дейст­вий, объясняя этот психологический феномен врожденной, на генети­ческом уровне программой, заложенной в человека. При образовании таких групп иерархическая лестница, система подчинения выстраивается как бы сама собой с добровольного согласия всех членов группы и нс являет­ся жесткой структурой. По этой лестнице, выстроенной совместными усилиями, любой член группы лишь благодаря своему таланту и энергии, может свободно шагать вверх, не вызывая при этом негативных эмоций ^ других членов группы.

Поэтому сетевой маркетинг (СМ), основанный на неограниченном развитии способностей и возможностей человека, широко распространился по всему миру, захватив как развитые, так и развивающиеся страны. Приходя на смену «управленческой экономике», он становится одним из важней­ших социоэкономических факторов нашего времени.

Сетевой маркетиш, как новое явление в экономической жизни, требу­ет нового подхода и к человеческому общению, взаимоотношениям меж­ду людьми Именно это становится одной из важнейших составляющих профессионального мастерства специалиста, работающего в сфере сете­вого маркетинга. Оно проявляется в его способности к эффективным контактам с представителями различных социальных слоев.

Книга, которую Вы собираетесь изучить, основана на рациональной методике обучения, вобравшей в себя мировой опыт и настроенная на решение задач, присущих российской действительности Эта методика обладает высокой степенью доступности, быстро осваивается и легко при­менима на практике. Она открывает перед осваивающими ее читателями широкие возможности по повышению профессионального мастерства, а главное - позволяет самостоятельно контролировать степень освоения не­обходимых для работы в сетевом маркетинге навыков.

Данная методика на основе базовых знаний сетевого маркетинга фор­мирует высокий уровень профессиональных умений, развивает способ­ность учиться, мыслить продуктивно и обосновывать правильность своих мыслей и рассуждений.

 

Данная книга скачена с Web-сайта:

Amway-bel.narod.ru

---

Дата добавления: 2019-01-14; просмотров: 224; Мы поможем в написании вашей работы!

Поделиться с друзьями:

---

---

Мы поможем в написании ваших работ!