Понятие производительности труда, показатели и методы измерения.
Производительность труда: показатели
Производительность труда – это способность конкретного труда работников производить определенное количество продукции или выполнять определенный объем работ установленного качества в единицу рабочего времени.
Измерить производительность труда можно исходя из количества продукции, произведенной в единицу времени (выработка), или количества времени, затраченного на производство единицы продукции (трудоемкость).
Выработка – отношение объема выпущенной продукции к величине трудовых затрат.
Трудоемкость – отношение величины трудовых затрат к объему выпущенной продукции.
Производительность труда может быть выражена:
1. В натуральных единицах, например, щт./чел. – год, т/чел.-ч, м/чел.-мес.
2. В денежной форме – руб./чел.-мес, руб./чел.-год.
3. В единицах трудоемкости, затрачиваемой на изготовление продукции: нормо-ч/шт.
Производительность труда может исчисляться по объему производства, выраженному в валовой продукции, товарной продукции или реализованной продукции.
Методы измерения производительности труда:
1. Натуральный (уровень производительности труда исчисляется как отношение объема продукции в физических единицах измерения к величине трудовых затрат).
2. Трудовой (производительность труда определяется путем деления объема продукции в нормо-часах на величину трудовых затрат).
3. Стоимостной (производительность труда определяется путем деления объема продукции в денежном выражении на величину трудовых затрат).
|
|
|
7. Виды трудоемкости.
Виды трудоемкости:
1. Технологическая трудоемкость (затраты труда основных рабочих).
2. Трудоемкость обслуживания производства (затраты труда вспомогательных рабочих).
3. Производственная трудоемкость (затрат труда основных и вспомогательных рабочих).
4. Трудоемкость управления производством (затраты труда руководителей, специалистов и служащих).
5. Полная трудоемкость (затраты труда всего промышленно-производственного персонала).
8. Факторы повышения производительности труда.
Факторы, создающие условия для роста производительности труда: уровень развития науки, повышение квалификаций работников, укрепление трудовой дисциплины, сокращение текучести кадров и др.
Факторы, способствующие росту производительности труда: материальное и моральное стимулирование, совершенствование оплаты труда, внедрение научно и технически обоснованных норм труда, внедрение прогрессивной технологии и др.
Факторы, непосредственно определяющие уровень производительности труда на предприятии: механизация и автоматизация производственных процессов, улучшение качества труда, ликвидация простоев, устранение брака, совершенствование управления и организации труда и др.
|
|
|
Базой повышения уровня производительности труда является научно-технический прогресс.
ВЭД
ТЕМА 2. МЕЖДУНАРОДНОЕ И ГОСУДАРСТВЕННОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ ВНЕШНЕЭКОНОМИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
2.1. Международная регламентация мировой торговли
2.2. Государственные органы регулирования и содействия развитию внешнеэкономической деятельности
2.3. Основные механизмы государственного регулирования внешней торговли
В силу своей специфики (наличия иностранного элемента) к отношениям, связанным с внешнеэкономической деятельностью, применяется двухуровневая система регулирования:
· регулирование на уровне международно-правового договора и иных правовых источников международного характера;
· национальное (внутреннее) правовое регулирование.
Система регулирования внешней торговли представлена на Рисунке 2.1
Международная регламентация мировой торговли
С углублением и расширением внешнеэкономических связей усиливается роль многосторонней регламентации ВЭД. В каждой стране она регулируется национальными нормами права, двусторонними соглашениями, региональными, а также многосторонними соглашениями в рамках международных организаций.
|
|
|
Международные конвенции в области экономического сотрудничества действуют в различных сферах и областях. Различают конвенции общего типа, относящиеся к порядку осуществления операций во внешнеэкономической деятельности, и специальные конвенции, затрагивающие только узкую сферу этой деятельности.
Среди конвенций общего типа наибольшее значение в настоящее время имеет Венская конвенция ООН 1980 г. «О договорах международной купли-продажи товаров» — международное экономическое соглашение, принятое в 1980г. и вступившее в силу в 1988 г. СССР присоединился к Венской конвенции в 1990г. Данная Конвенция регулирует заключение, оформление, исполнение внешнеторговых договоров, а также ответственность сторон за ненадлежащее исполнение. Основной ее целью является создание единого правового режима сделок международной купли-продажи товаров. Основной принцип урегулирования отношений сторон — сбалансированность интересов сторон договора, достигаемая с учетом обычаев и практики их отношений.
Дата добавления: 2021-02-10; просмотров: 93; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!