Дополнительные характеристики
УТВЕРЖДЕН
приказом Министерства
труда и социальной защиты Российской Федерации
от «__» ______20___ г. №___
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТАНДАРТ
Руководитель медицинской организации
Регистрационный номер |
Содержание
I. Общие сведения
II. Описание трудовых функций, входящих в профессиональный стандарт (функциональная карта вида профессиональной деятельности)
III. Характеристика обобщенных трудовых функций
3.1. Обобщенная трудовая функция «Администрирование деятельности медицинской организации и ее структурных подразделений»...........................................................................................................
3.2. Обобщенная трудовая функция «Менеджмент обеспечения качества и безопасности деятельности медицинской организации"
3.3. Обобщенная трудовая функция «Организация, координация и реализация деятельности по профилактике заболеваний и укреплению здоровья населения»........................................................
3.4. Обобщенная трудовая функция «Управление финансово-экономической сферой медицинской организации».............................................................................................................................................
3.5. Обобщенная трудовая функция «Управление медицинской организацией»..............................
IV. Сведения об организациях – разработчиках профессионального стандарта
I. Общие сведения
Деятельность по управлению медицинской организацией | ||||||||
(наименование вида профессиональной деятельности)
| Код | |||||||
Основная цель вида профессиональной деятельности: | ||||||||
Обеспечение деятельности медицинской организации | ||||||||
Группа занятий: | ||||||||
1120 | Руководители учреждений, организаций и предприятий | 1342 | Руководители служб в сфере здравоохранения | |||||
(код ОКЗ[1]) | (наименование) | (код ОКЗ) | (наименование) | |||||
Отнесение к видам экономической деятельности: | ||||||||
86.1 | Деятельность больничных организаций | |||||||
86.9 | Деятельность в области медицины прочая | |||||||
(код ОКВЭД[2]) | (наименование вида экономической деятельности) | |||||||
II. Описание трудовых функций, входящих в профессиональный стандарт (функциональная карта вида профессиональной деятельности)
Обобщенные трудовые функции | Трудовые функции | ||||||
код | наименование | уровень квалификации | наименование | код | уровень (подуровень) квалификации | ||
A | Администрирование деятельности медицинской организации и ее структурных подразделений | 7 | Управление процессами информационно-справочного сопровождения пациентов и формирования баз данных | А/01.7 | 7 | ||
Менеджмент процессов прикрепления и открепления пациентов к медицинской организации | А/02.7 | 7 | |||||
B
| Менеджмент обеспечения качества и безопасности деятельности медицинской организации
| 7 | Разработка и внедрение системы менеджмента качества в медицинской организации | В/01.7 | 7 | ||
Совершенствование системы менеджмента качества | В/02.7 | 7 | |||||
Мониторинг осведомленности и обучение персонала | В/03.7 | 7 | |||||
C | Организация, координация и реализация деятельности по профилактике заболеваний и укреплению здоровья населения | 7 | Оценка и прогноз состояния здоровья населения с учетом социальных детерминант и факторов риска заболеваний | С/01.7 | 7 | ||
Планирование, реализация и оценка мероприятий и программ по профилактике заболеваний и укреплению здоровья населения | С/02.7 | 7 | |||||
Информирование и обучение населения по вопросам профилактики заболеваний и укрепления здоровья | С/03.7 | 7 | |||||
D | Управление финансово-экономической сферой медицинской организации | 8 | Организация планирования деятельности медицинской организации | D/01.8 | 8 | ||
Организация финансово-экономической деятельности медицинской организации | D/02.8 | ||||||
Анализ эффективности деятельности медицинской организации | D/03.8 | ||||||
Обеспечение закупок для государственных, муниципальных и корпоративных нужд медицинской организации | D/04.8 | 8 | |||||
F
| Управление медицинской организацией | 8 | Стратегическое планирование и прогнозирование деятельности медицинской организации | F/01.8 | 8 | ||
Управление ресурсами медицинской организации | F/02.8 | 8 | |||||
Взаимодействие с вышестоящими и партнерскими организациями | F/03.8 | 8 | |||||
Обеспечение развития медицинской организации | F/04.8 | 8 |
III. Характеристика обобщенных трудовых функций
Обобщенная трудовая функция
Наименование | Администрирование деятельности медицинской организации и ее структурных подразделений | Код | A | Уровень квалификации | 7 |
Происхождение обобщенной трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | ||
| Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
Возможные наименования должностей, профессий | Главный администратор медицинской организации |
Требования к образованию и обучению | Высшее образование – бакалавриат или специалитет при наличии магистратуры по направлению «Общественное здравоохранение» |
Требования к опыту практической работы | Не менее 2 лет по направлению деятельности в медицинской организации |
Особые условия допуска к работе | Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров (обследований) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации[3],[4] Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных законодательством Российской Федерации[5] |
Другие характеристики | С целью профессионального роста и присвоения квалификационных категорий: - дополнительное профессиональное образование (программы повышения квалификации); - стажировка; - использование современных дистанционных образовательных технологий (образовательный портал и вебинары); - тренинги в симуляционных центрах; - участие в съездах, конгрессах, конференциях, мастер-классах Соблюдение врачебной тайны[6], принципов этики и деонтологии в работе с пациентами, их законными представителями и коллегами Соблюдение нормативных правовых актов в сфере охраны здоровья граждан, регулирующих деятельность медицинских организаций и медицинских работников, программу государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи |
Дополнительные характеристики
|
|
Наименование документа | Код | Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальности |
ОКЗ | 1342 | Руководители служб в сфере здравоохранения |
ОКПДТР[7] | 20633 | Главный администратор |
22043 | Заведующий отделом (специализированным в прочих отраслях) | |
ОКСО[8] | 6.44.02.03 | Педагогика |
5.40.03.01 | Юриспруденция | |
5.37.03.01 | Психология | |
5.39.03.01 | Социология | |
5.38.03.01 | Экономика | |
5.38.03.02 | Менеджмент |
Трудовая функция
Наименование | Управление процессами информационно-справочного сопровождения пациентов и формирования баз данных | Код | А/01.7 | Уровень (подуровень) квалификации | 7 |
Происхождение трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | ||
| Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия | Взаимодействие с подразделениями медицинской организации для обеспечения маршрутизации пациента |
Информирование пациентов о порядке работы и предоставляемых медицинских услугах | |
Администрирование процессов по обеспечению сохранности и использованию медицинских документов пациентов, в том числе в форме электронных документов. | |
Администрирование деятельности Единой государственной информационной системы здравоохранения в медицинской организации | |
Необходимые умения | Использовать установленные правила и процедуры коммуникации внутри медицинской организации |
Управлять процессами введения, хранения и получения информации в электронной базе данных (медицинской информационно-аналитической системе) | |
Устанавливать профессиональный контакт с пациентами и сотрудниками медицинской организации | |
Необходимые знания | Правила организации структурных подразделений медицинской организации |
Правила работы в информационно-аналитических системах и информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» | |
Правила оформления и хранения медицинской документации, в том числе в форме электронных документов | |
Статистические методы обработки данных | |
Другие характеристики | - |
Трудовая функция
Наименование | Менеджмент процессов прикрепления и открепления пациентов к медицинской организации | Код | А/02.7 | Уровень (подуровень) квалификации | 7 |
Происхождение трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | ||
| Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
Трудовые действия | Администрирование процессов оформления пациентов в медицинской организации |
Администрирование процессов по обеспечению сохранности и использованию медицинских документов пациентов, в том числе в форме электронных документов. | |
Организация документооборота медицинской организации и мониторинг его исполнения | |
Необходимые умения | Устанавливать профессиональный контакт с пациентами и сотрудниками медицинской организации |
Управлять процессами введения, хранения и получения информации в электронной базе данных (медицинской информационно-аналитической системе) | |
Контролировать заполнение форм учета и отчетности в том числе в форме электронных документов | |
Необходимые знания | Порядок и правила работы с полисами обязательного и добровольного медицинского страхования |
Правила оформления и хранения медицинской документации, в том числе в форме электронных документов. | |
Правила организации структурных подразделений медицинской организации | |
Правила применения и хранения печатей и штампов | |
Требования к оформлению документации, в том числе медицинской | |
Другие характеристики |
Обобщенная трудовая функция
Наименование | Менеджмент обеспечения качества и безопасности деятельности медицинской организации | Код | B | Уровень квалификации | 7 |
Происхождение обобщенной трудовой функции | Оригинал | X | Заимствовано из оригинала | ||
| Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
Возможные наименования должностей, профессий | Уполномоченный по качеству в медицинской организации |
Дата добавления: 2019-03-09; просмотров: 119; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!