Методические рекомендации по подготовке к диспуту
Диспут - публичный спор на определенную тему. Свободный обмен мнениями заставляет участников диспута глубже, всестороннее осмыслить окружающую действительность, а также подвергнуть анализу свои взгляды и убеждения.
Диспут проводится с целью углубления знаний теории дисциплины. В процессе диспута, путем обсуждения наиболее острых и актуальных проблем, укрепляются умения формулировать и выражать личное мнение, аргументировать и отстаивать свою позицию.
При подготовке к диспуту следует хорошо изучить теорию по соответствующей теме, а также сформулировать спорные вопросы, требующие группового обсуждения. Для раскрытия вопросов, вынесенных на обсуждение, следует использовать рекомендованную к практическому занятию литературу. Наряду с ней (либо вместо нее) самостоятельно подобрать литературу, используя библиотечные фонды и электронные ресурсы.
Методические рекомендации по составлению конспекта
Конспектирование относится к числу наиболее важных общеучебных умений. Основное требование к конспекту отражено уже в его определении — «систематическая, логически связная запись, отражающая суть текста». Это одно из основных требований, предъявляемых к конспекту по существу. Поэтому нельзя поставить знак равенства между выписками по изучаемому тексту и его конспектом. Конспект — универсальный документ, который должен быть понятен не только его автору, но и другим людям, знакомящимся с ним. Конспект нужен для того, чтобы:
|
|
- научиться перерабатывать любую информацию, придавая ей иной вид, тип, форму;
- выделить в письменном или устном тексте самое необходимое и нужное для решения учебной или научной задачи;
- создать модель проблемы (понятийную или структурную);
- упростить запоминание текста, облегчить овладение специальными терминами;
- накопить информацию для написания более сложной работы в виде доклада, реферата, дипломной работы, диссертации, статьи, книги.
Перечень вопросов для самостоятельной подготовки к занятиям лекционного и семинарского типов
Тема 1. Предмет и задачи психологии деловых отношений.
1. Предмет и объект деловых отношений.
2. Категории деловых отношений.
Литература:
1. Психология и этика делового общения (5-е издание) [Электронный ресурс]: учебник для студентов вузов/ В.Ю. Дорошенко [и др.].— Электрон. текстовые данные.— М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2015.— 419 c.— Режим доступа: http://www.iprbookshop.ru/52575.html.— ЭБС «IPRbooks». – С. 16-31.
2. Бороздина Г.В. Психология и этика деловых отношений [Электронный ресурс]: учебное пособие/ Г.В. Бороздина— Электрон. текстовые данные.— Минск: Республиканский институт профессионального образования (РИПО), 2015.— 228 c.— Режим доступа: http://www.iprbookshop.ru/67604.html.— ЭБС «IPRbooks». – С. 5-14.
|
|
3. Занковский А.Н. Психология деловых отношений [Электронный ресурс]: учебное пособие/ А.Н. Занковский— Электрон. текстовые данные.— М.: Евразийский открытый институт, 2008.— 383 c.— Режим доступа: http://www.iprbookshop.ru/11094.html.— ЭБС «IPRbooks». – С. 9-16.
Тема 2. Характеристики, компоненты и свойства отношений.
1. Характеристики отношений.
2. Компоненты отношений.
3. Свойства отношений.
4. Сущность, структура и функции социальных отношений.
Литература:
1. Занковский А.Н. Психология деловых отношений [Электронный ресурс]: учебное пособие/ А.Н. Занковский— Электрон. текстовые данные.— М.: Евразийский открытый институт, 2008.— 383 c.— Режим доступа: http://www.iprbookshop.ru/11094.html.— ЭБС «IPRbooks». – С. 35-40.
Тема 3. Психическая структура личности и практика делового общения.
1. Структура психики по Зигмунду Фрейду.
2. Модель психической структуры личности Карла Юнга.
3. Закон конгруэнтности Карла Роджерса.
Литература:
1. Психология и этика делового общения (5-е издание) [Электронный ресурс]: учебник для студентов вузов/ В.Ю. Дорошенко [и др.].— Электрон. текстовые данные.— М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2015.— 419 c.— Режим доступа: http://www.iprbookshop.ru/52575.html.— ЭБС «IPRbooks». – С.74-94.
|
|
Форма отчета студента о выполнении ПР – конспект.
Тема 4. Детерминация человеческого поведения в деловом общении.
1. Факторы детерминации поведения личности.
2. Макро- и микросреда личности.
3. Динамика человеческого поведения.
4. Ролевое поведение в деловом общении
Литература:
1. Психология и этика делового общения (5-е издание) [Электронный ресурс]: учебник для студентов вузов/ В.Ю. Дорошенко [и др.].— Электрон. текстовые данные.— М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2015.— 419 c.— Режим доступа: http://www.iprbookshop.ru/52575.html.— ЭБС «IPRbooks». – С. 95-119.
2. Занковский А.Н. Психология деловых отношений [Электронный ресурс]: учебное пособие/ А.Н. Занковский— Электрон. текстовые данные.— М.: Евразийский открытый институт, 2008.— 383 c.— Режим доступа: http://www.iprbookshop.ru/11094.html.— ЭБС «IPRbooks». – С. 121-53.
Дата добавления: 2018-09-22; просмотров: 264; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!