Федеральное государственное бюджетное образовательное
Учреждение высшего образования
Сибирский государственный университет путей сообщения
Кафедра «Социальная психология управления»
(название кафедры)
Задание на выполнение расчетно-графической работы
по дисциплине «Управление персоналом»
студенту _____________________Группа (шифр)______________Вариант №______
Тема: РАЗРАБОТКА ОПЕРАТИВНОГО ПЛАНА РАБОТЫ С ПЕРСОНАЛОМ ОРГАНИЗАЦИИ (на примере ООО «СДЭК»)
Содержание, объем и график выполнения:
| Название раздела | Количество страниц | График выполнения (недели) |
| Введение | 1 | 2-3 |
| 1 Анализ документов по организации оперативного кадрового планирования в ООО «СДЭК» | 7-9 | 3-6 |
| 2 Анализ результатов опроса руководителя и специалистов службы управления персоналом по организации оперативного кадрового планирования в ООО «СДЭК» | 8-10 | 7-10 |
| 3 Результаты исследования по организации оперативного кадрового планирования в ООО «СДЭК» | 5-8 | 11-14 |
| Заключение | 1-2 | 15 |
| Список использованных источников | 1 | 15 |
| Приложения | не нормировано | 15 |
| Общий объем | 25-30 |
Сроки сдачи на проверку: ________ Сроки защиты:_________
Основные источники:1….., 2……, 3….., 4….., 5…...
Дата выдачи задания _____________________________________________________________________
Руководитель_____________________________________________________________________________
|
|
|
(подпись)
Задание к исполнению принял ___________________________________________________________
(подпись студента)
ПРИЛОЖЕНИЕ Д
Содержание
| Введение……………………………………………………………... ….. | 4 | |
| 1 | Теоретические основы оперативного кадрового планирования организации ………………………………………………………………….. | 6 |
| 1.1 | Основные подходы к организации оперативного кадрового планирования в организации ………………………………………………… | 6 |
| 1.2 | Основные этапы разработки оперативного плана работы с персоналом организации ……………………………………………………… | 10 |
| 1.3 | Современная практика оперативного кадрового планирования: зарубежный и отечественный опыт …………………………………… | 15 |
| 2 | Исследование системы управления персоналом и кадрового состава ООО «СДЭК»...…………………………………………………………. | 21 |
| 2.1 | Общая характеристика ООО «СДЭК»………………………………… | 21 |
| 2.1 | Анализ системы управления персоналом и кадрового состава ООО «СДЭК»…………....................................................................................... | 26 |
| 3 | Программа исследования подсистемы оперативного кадрового планирования в ООО «СДЭК»……………………………………………... | 35 |
| Заключение………………………………………………………………. | 40 | |
| Список использованных источников…………………………………... | 41 | |
| Приложения……………………………………………………………… | 43 |
|
|
|
ПРИЛОЖЕНИЕ Е
Содержание
| Введение……………………………………………………………... ….. | 4 | |
| 1 | Анализ документов по организации оперативного кадрового планирования в ООО «СДЭК»………………………………………………. | 6 |
| 2 | Анализ результатов опроса руководителя и специалистов службы управления персоналом по организации оперативного кадрового планирования в ООО «СДЭК»………………………………………… | 13 |
| 3 | Результаты исследования по организации оперативного кадрового планирования в ООО «СДЭК»………………………………………… | 23 |
| Заключение……………………………………………………………… | 29 | |
| Список использованных источников…………………………………... | 30 | |
| Приложения……………………………………………………………… | 31 |
ПРИЛОЖЕНИЕ Ж
Список использованных источников:
1. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197 –ФЗ // Российская газета. – 2001. – №256. - 31 декабря.
2. Устав ООО «СДЭК» (протокол утверждения № 1 от 02 апреля 2007 г.).
|
|
|
3. Приказ от 26 декабря 2014 г. № 139 «Об утверждении Штатного расписания ООО «СДЭК».
4. Приказ от 12 декабря 2013 г. № 123 «Об утверждении Правил внутреннего трудового распорядка ООО «СДЭК».
5. Приказ от 24 марта 2012 г. № 15 «Об утверждении Положения «Об отделе кадров ООО «СДЭК».
6. Должностная инструкция начальника отдела кадров ООО «СДЭК» от 27 марта 2012 г.
7. Верхоглазенко, В.В. Система мотивации персонала / В.В. Верхоглазенко // Консультант директора. – 2012. - №4. - С.23-34.
8. Егоршин, А.П. Управление персоналом / А.П. Егоршин. – М.:ИНФРА-М, 2014 - 720 с.
9. Зерчанинова, Т.Е. Методы социологических и прикладных исследований: учеб. пособие / Т.Е. Зерчанинова. - Екатеринбург: УрАГС, 2011. - 201 с.
10. Кибанов, А.Я. Основы управления персоналом: учебник / А.Я. Кибанов. — М.: ИНФРА-М, 2014. - 401 с..
11. Кибанов, А.Я. Оценка результатов труда персонала и результатов деятельности подразделений службы управления персоналом: учебник / А.Я. Кибанов. – М.: Проспект, 2013. – 695 с.
12. Кибанов, А.Я. Управление персоналом: курсовые проекты, выпускная квалификационная работа: учеб. пособие / Под ред. А.Я. Кибанова. – М.: ИНФРА-М, 2012. – 407 с.
13. Официальный сайт ГБУЗ НСО «Гинекологическая больница №2» [Электронный ресурс]. – Режим доступа: http://xn--2-btbf3b.xn--p1ai/ - свободный (дата запроса 1.04.2016 г.).
|
|
|
14. Просалова, В.С. Методические подходы к определению потребности кадрового обеспечения системы здравоохранения / В.С. Просалова, Е.Н. Смольянинова // Современные проблемы науки и образования. – 2014. - № 6. – С. 58-69.
15. Русский орфографический словарь РАН [Электронный ресурс] / Под ред. В. В. Лопатина — Электронные данные — М.: Справочно-информационный интернет-портал «Грамота. Ру», 2005. — Режим доступа: http://www.slovari.gramota.ru/ - свободный (дата запроса 1.06.2016 г.).
16. Стаут, Л. Управление персоналом: теория и практика / Л. Стаут. – М.: Вильямс, 2012. – 264 с.
17. Управление проектами в России [Электронный ресурс]. - Режим доступа: www.projectmanagement.ru - свободный (дата запроса: 3.06.2016 г.).
18. Федосеев, В. Управление персоналом: Учебное пособие. / В. Федосеев.- М. -Ростов н/Д: ИКЦ «МарТ», 2006. - С. 85.
19. Шелехова, О.Б. Менеджмент организации / О.Б. Шелехова. - М.: КноРус, 2012. – 238 с.
20. Manaland. Территория менеджмента [Электронный ресурс]. - Режим доступа: http://www.manaland.ru/lama-607.html - свободный (дата запроса: 1.06.2016 г.).
Учебное издание
ПИСЬМЕННЫЕ ОТЧЕТНЫЕ РАБОТЫ
Дата добавления: 2018-04-15; просмотров: 374; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!