Вопрос пятый. Социальный конфликт
Причиной и следствием социальной мобильности часто являются социальные конфликты.
| Социальный конфликт – столкновение двух или более человек, социальных групп за обладание чем-либо, что одинаково ценно для всех участников противоборства. |
Субъектами конфликта называют его участников. Предметом конфликта является то, из-за чего он разгорелся. Необходимо различать причину конфликта, то есть то, из-за чего он на самом деле начался, и повод – незначительный инцидент, давший пусковой толчок к началу борьбы. В основе любого конфликта лежат противоречия между людьми и социальными группами. Они могут носить социальный, материальный, национальный, религиозный, культурный и иной характер.
Социальный конфликт – это не всегда плохо. Его положительными последствиями могут быть выявление и разрешение назревших социальных проблем.
Социальный конфликт проходит три основные стадии:
1. Предконфликтная – стороны осознают противоречия и готовятся к борьбе.
2. Непосредственно конфликт.
3. Разрешение конфликта.
Различают следующие виды конфликтов:
По длительности – долгосрочные, краткосрочные, разовые, повторяющиеся.
По объёму – глобальные, национальные, локальные, групповые, личные.
По используемым средствам – насильственные и ненасильственные
По влиянию на ход развития общества – прогрессивные и регрессивные.
|
|
|
По сферам общественной жизни – экономические, политические, национальные, религиозные и семейно-бытовые.
Во время конфликта стороны могут прибегнуть к
- поиску компромисса, то есть попытаться решить проблему через взаимные уступки,
- посредничеству, то есть использованию третьей стороны для заочного решения спора,
- арбитражу, то есть к обращению к специальному полномочному органу (например, к суду), который вынесет решение по проблеме,
- применению силы.
Путями выхода из конфликта являются:
- реставрация, то есть возврат к прежним позициям сторон. Что неминуемо приведёт в будущем к повторению конфликта,
- невмешательство, то есть бездействие в расчёте на то, что «всё само рассосётся», как правило приводит к усилению разрушительной силы конфликта,
- активный выход из конфликта.
Активным решением конфликта может быть либо компромисс, устраивающий обе стороны, либо полная или частичная победа одной стороны над другой.
Дата добавления: 2018-02-28; просмотров: 442; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!