Какое из определений наиболее полно отражает соотношение категорий «управление» и «менеджмент»?



1) Управление – это сознательное воздействие на различные объекты и процессы, осуществляемое с целью предопределить направленность их развития.  Менеджмент - это административное управление.

2) Менеджмент – это воздействие на персонал, в масштабах отдельного вида бизнеса. Управление – это руководство организацией в целом.

3) Управление есть всеобщая человеческая деятельность, а менеджмент – его специфическая область, деятельность профессионалов по обеспечению успешной деятельности организации.

4) Управление- это воздействие на персонал фирмы, а менеджмент – управление производственным процессом.

15. Для первых этапов становления теории учета человеческих отношений в управлении характерно:

1) установление необходимости соблюдения принципа доверительных отношений между руководителями и работниками;

2) формирование принципов научного подхода к организации производства;

 3) определение предметной области теории как области исследования эффективного достижения поставленных перед организацией задач через учет психосоциальных качеств человека;

4) применение на практике принципов достижения максимальной производительности каждого рабочего;

Руководствоваться классическими принципами теории управления, по Вашему мнению, необходимо, потому что:

1) управление – это особая область человеческой деятельности, и требуются и особые принципы реализации ее на практике;

2) управление должно основывается на солидной теоретической базе;

3) это обеспечивает эффективную разработку управленческих воздействий;

4) классические принципы теории управления для современных условий не актуальны;

Каким образом наука об управлении влияет на его эффективность?

1) наука позволяет увидеть и распознать проблему;

2) влияние науки носит опосредованный характер, все зависит от уровня образования;

3) все зависит от отношения к ней управленцев-практиков;

4)наука разрабатывает и вооружает управление новыми методиками профессионального осуществления деятельности; 

18. К процессуальным теориям мотивации относятся теории:

 1. Б.В. Врума, А. Каменского; 3. Б.В. Врума, Л. Портера, Э.Лоулера;
2. А.А.Маслоу, К. Альдерфера, Ф. Герцберга; 4. Д. МакКлелланда, Б.В. Врума;

Дифференциация человеческих потребностей на две группы: гигиенические    факторы и мотиваторы – является отличительной чертой теории мотивации:

1. А. Маслоу    3. Г. Херцберга
2. Альдерфера, МакКлелланда   4. В. Врума

 

 

БЛОК 2

 

Что необходимо знать для выбора и формулировки миссии фирмы?

1) историю фирмы, ее профиль, место на рынке;

2) стиль поведения и действий собственников фирмы;

3) ресурсы, которыми располагает фирма;

4) принципы функционирования фирмы, действительные намерения ее руководителей;

Что является объектом управления

1) управляемая система;

2) совместная деятельность людей;

3) функции управления;

4) проблема, которую надо решить;

3. Субъект управления это:

1) это физическое лицо, от которого исходит властное воздействие;

2) юридический держатель акций организации;

3) физическое или юридическое лицо, осуществляющее внешнее (по отношению к системе) управление;

4) источник воздействия, часть системы управления, осуществляющая воздействие на систему в целом;

4) часть управляемой системы, цель которой - эффективно реализовывать управленческое решение;

4. Принципы управления - это:

 1) концентрированное выражение объективных экономических законов и закономерностей управления,

2) основные положения и нормы поведения, на которые ориентируются руководящие работники,

3) правила реализации закономерностей управления, которыми руководствуются управленцы в своей практической деятельности;

4) формальные правила, установленные в конкретной организации;      

5. Организационно-административные методы управления - это методы нацеленные на:

1) формирование условий доверительных отношений с подчиненными;

3) формирования атмосферы морального поощрения деятельности исполнителей;

4) формирование условий неукоснительного исполнения распоряжений и команд субъекта управления;


Дата добавления: 2019-01-14; просмотров: 43; ЗАКАЗАТЬ РАБОТУ