Комиссии по регулированию социально-трудовых отношений



См. Социальное партнерство

Комиссии по трудовым спорам

Образование КТС - ст. 384

Компетенция КТС - ст. 385

Срок обращения в КТС - ст. 386

Порядок рассмотрения индивидуального трудового спора в КТС - ст. 387

Порядок принятия решения КТС - ст. 388

Содержание решения КТС - ст. 388

Исполнение решений КТС - ст. 389

Обжалование решения КТС - ст. 390

Компенсации

См. Гарантии и компенсации

Конкурс

Возникновение трудовых отношений на основании трудового договора в результате избрания по К. - ст. 18

Возможность заключения срочных трудовых договоров с лицами, избранными по конкурсу на замещение соответствующей должности, - ст. 59

Запрещение установления испытания для лиц, поступающих на работу по К., - ст. 70

К. при замещении должностей научно-педагогических работников учреждений высшего профессионального образования - ст. 332

Конфликт интересов

Понятие К.и. - ст. 349.1

Непринятие мер по предотвращению или урегулированию К.и. - основание расторжения трудового договора по инициативе работодателя - ст. 81

См. также Особенности регулирования труда работников государственных корпораций, государственных компаний

Крайний Север

См. Особенности регулирования труда лиц, работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях

 

Л

 

Ликвидация организации

Сохранение действия коллективного договора при Л.о. - ст. 43

Право представителей работников получить информацию по вопросам Л.о. - ст. 53

Расторжение трудового договора в случае Л.о. - ст. 81

Возможность расторжения трудового договора по инициативе работодателя в случае Л.о.:

- в период временной нетрудоспособности работника - ст. 81

- в период пребывания работника в отпуске - ст. 81

- с беременной женщиной - ст. 261

Размер выходного пособия при увольнении в связи с Л.о. - ст. 178

Гарантии и компенсации при Л.о. - ст. 180

Особенности расторжения трудового договора с несовершеннолетним при Л.о. - ст. 269

Предупреждение работника, заключившего трудовой договор на срок до двух месяцев, об увольнении в связи с Л.о. - ст. 292

Предупреждение сезонных работников об увольнении в связи с Л.о. - ст. 296

Размер выходного пособия при прекращении трудового договора с сезонным работником в связи с Л.о. - ст. 296

Государственные гарантии работнику, увольняемому из организаций, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в связи с Л.о., - ст. 318

Право государственных инспекторов труда направлять в суды требования о Л.о. вследствие нарушения требований охраны труда - ст. 357

Гарантии освобожденным профсоюзным работникам при Л.о. - ст. 375

См. также: Организация

Лица без гражданства

См. Иностранные граждане

Лица с семейными обязанностями

Подписание трудового договора родителями (опекуном) от имени работника, участвующего в создании и (или) исполнении (экспонировании) произведений и не достигшего возраста 14 лет, - ст. 63

Обязанность работодателя установить неполное рабочее время Л. с с.о. - ст. 93

Порядок привлечения к работе в ночное время Л. с с.о. - ст. 96

Порядок предоставления отпусков Л. с с.о. - ст. ст. 122, 123

Предоставление Л. с с.о. отпусков без сохранения заработной платы - ст. 128

Предоставление Л. с с.о. отпусков по уходу за ребенком - ст. 256

Отпуска работникам, усыновившим ребенка, - ст. 257

Гарантии, связанные с направлением в служебные командировки, привлечением к сверхурочным работам, к работе в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни, - ст. 259

Отпуска без сохранения заработной платы лицам, осуществляющим уход за детьми, - ст. 263

Гарантии и льготы лицам, воспитывающим детей без матери, - ст. 264

Локальные нормативные акты

Порядок принятия Л.н.а. - ст. 8

Нормы Л.н.а., не подлежащие применению, - ст. 8

Вступление в силу Л.н.а. - ст. 12

Прекращение действия Л.н.а. - ст. 12

Действие Л.н.а. в пространстве - ст. 13

Порядок учета мнения выборного профсоюзного органа при принятии Л.н.а. - ст. 372

Возможность обжалования Л.н.а. в государственную инспекцию труда или в суд - ст. 372

Обязанность работодателя ознакомить работника с Л.н.а. при приеме на работу - ст. 68

Распространение положений Л.н.а. на работника в период испытания - ст. 70

Локаут

Понятие Л. - ст. 415

Запрещение Л. - ст. 415

 

М

 

Массовое увольнение работников

Меры предотвращения М.у.р. - ст. ст. 73, 180

Материальная ответственность

Обязанность стороны трудового договора возместить ущерб, причиненный ею другой стороне договора, - ст. 232

Условия наступления М.о. стороны трудового договора - ст. 233

См. также: Материальная ответственность работодателя; Материальная ответственность работника


Дата добавления: 2018-10-26; просмотров: 155; Мы поможем в написании вашей работы!

Поделиться с друзьями:






Мы поможем в написании ваших работ!