СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
Министерство образования и науки Российской Федерации
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования «Казанский национальный исследовательский технический университет им. А.Н. Туполева-КАИ»
(КНИТУ-КАИ)
Институт (факультет), филиал, отделение СПО ____ЭУиСТ_________________
Кафедра _____социологии, политологии и менеджмента_____________
ОТЧЕТ
по прохождению____производственной______практики
(вид практики – учебной, производственной, преддипломной)
Направление подготовки/специальность:
_____38.03.02. «Менеджмент»__________________________________________________
(Шифр НПС, наименование)
Выполнил:
обучающийся гр. ____________________Ф.И.О.
(группа) (подпись практиканта)
Руководитель практики от предприятия
_________________ _______________ Ф.И.О.
(должность) (подпись, печать предприятия)
Руководитель практики от кафедры
___доцент____ ______________А.М.Мингазова
(должность) (подпись)
Отчет защищен с оценкой: ____________
Дата защиты «___» __________20__ г.
Казань, 2018 год
ИНДИВИДУАЛЬНОЕ ЗАДАНИЕ
Обучающегося_____________________________________________________
(Ф.И.О.)
Группы____________________________________________________________
(Номер группы)
Направления/специальности__38.03.02 Менеджмент_________________
__________________________________________________________________
(Шифр НПС, наименование)
|
|
|
Института (факультета), филиала, отделения СПО_____ЭУиСТ___________
Период практики с « __» ________ 201__ г. по « __» ________ 201__ г.
Место прохождения практики _________________________________________________________________
(Наименование организации, предприятия / наименование подразделения организации, предприятия)
__________________________________________________________________
Вид практики:
[ ] учебная
[Х] производственная
[ ] производственная (преддипломная)
| Руководитель практики КНИТУ-КАИ | Руководитель практики от предприятия (при прохождении производственной, преддипломной практики) |
| ________________________________ (подпись / Ф.И.О.) | ________________________________ (подпись / Ф.И.О.) |
| ________________________________ (должность) | ________________________________ (должность) |
Задание руководителяпрактики отуниверситета:
| Изучить организационно-правовую форму предприятия (организации), форму собственности, нормативно-правовые документы, регламентирующие деятельность предприятия (организации); местонахождение (юридический адрес) предприятия (организации), перечень продукции, выпускаемой на предприятии или услуг, оказываемых организацией; |
| Представить схему организационной структуры исследуемого предприятия (организации), определить и обосновать ее тип, проанализировать принципы распределения полномочий и ответственности; раскрыть функции основных подразделений. |
| Проанализировать особенности форм и методов принятия управленческих решений, применяемых в экономической и управленческой подсистемах предприятия (организации) |
| Провести анализ использования информационной базы организации для принятия управленческих решений |
|
|
|
Задание руководителяпрактики отпредприятия (заполняется для производственной, преддипломной практики):
Задание получил, ознакомлен и согласен:
| _________________________________________________________________ (подпись / Ф.И.О. обучающегося) |
« __» ________ 201__ г.
СОДЕРЖАНИЕ
- Введение
- Основная часть отчета
- Заключение
- Список использованных источников
Приложения
ВВЕДЕНИЕ
1.Компетенции, формируемые в результате прохождения практики:
ОПК-2, ОПК-6, ПК-8
2.Индивидуальное задание на практику
Изучить организационно-правовую форму предприятия (организации), форму собственности, нормативно-правовые документы, регламентирующие деятельность предприятия (организации); местонахождение (юридический адрес) предприятия (организации), перечень продукции, выпускаемой на предприятии или услуг, оказываемых организацией; представить схему организационной структуры исследуемого предприятия (организации), определить и обосновать ее тип, проанализировать принципы распределения полномочий и ответственности; раскрыть функции основных подразделений; провести анализ использования информационной базы организации для принятия управленческих решений; проанализировать особенности форм и методов принятия управленческих решений, применяемых в экономической и управленческой подсистемах предприятия (организации).
|
|
|
3.Место прохождения практики
___________________________________________________________________________
(название предприятия или лаборатории, подразделения КНИТУ-КАИ)
4.Время прохождения практики
Дата начала практики «____»_______________20___г.
Дата окончания практики «____»_______________20___ г.
5.Должность на практике
___________________________________________________________________________
(практикант, стажер, помощник, конкретная должность)
|
|
|
Объем отчета должен составлять не менее 10–15 листов (без приложений) (шрифт – TimesNewRoman, размер шрифта – 14, межстрочный интервал – полуторный, все поля – 2 см, отступ - 1 см, выравнивание – по ширине, таблицы и схемы располагаются по тексту и нумеруются по разделам). Количество приложений не ограничивается и в указанный объем не включается.
ОСНОВНАЯ ЧАСТЬ ОТЧЕТА
1. Календарный график прохождения практики.
| Даты | Объект практики | Краткое содержание выполненной работы |
| с _______ по_______ | ||
| с _______ по_______ | ||
| с _______ по_______ |
2. Структура и содержание основной части отчета
Раздел 1. ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА организации
В данном разделе прописать наименование, юридический статус (ОАО, ООО и т.д.) предприятия, на котором проходила ваша практика;
представить краткую историческую справку данного предприятия (организации), раскрыть этапы его создания и развития;
описать отрасль, в которой функционирует эта организация, описать основные направления деятельности данного предприятия, виды производимой продукции или оказываемых услуг;
описать цели, миссию, стратегию развития и т.д.;
описать рынок поставок (регион, страна, РФ, экспорт);
другие важные моменты, характеризующие деятельность данного предприятия.
РАЗДЕЛ 2. АНАЛИЗ НОРМАТИВНО-ПРАВОВОЙ БАЗЫ, НА ОСНОВЕ КОТОРОЙ ДЕЙСТВУЕТ ОРГАНИЗАЦИЯ
В этом разделе представляете перечень документации, на основе которой базируется деятельность данной организации. Во-первых, это устав (указываете по возможности дату его принятия и прописываете основные разделы, которые входят в данный устав). Во-вторых, это различного рода лицензии и сертификаты, разрешительные документы (также указываете даты их получения и номера), раскрывается назначение того или иного вида документа. У каждой организации свой перечень нормативно-правовой базы. Он варьируется в зависимости от специфики деятельности предприятия.
Не забудьте про действующую на предприятии систему качества (ISO – 9000, др.); документы по качеству (стандарты, положения, инструкции и т.д.); система аттестации, лицензирования, аудита, оценки качества продукта, услуг.
Раздел 3. Анализ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ структуры УПРАВЛЕНИЯ
В данном разделе представляете структуру управления организацией. Прежде всего, определяете ее вид (линейная, функциональная, линейно-функциональная, штабная, дивизионная и т.д.), представляете схему данной структуры со всеми входящими в организацию подразделениями и отделами;
описываете данную структуру КОНКРЕТНО с точки зрения вашей организации, прописываете, в чем вы видите плюсы и минусы данной структуры управления
раскрываете штатное расписание и его соответствие структуре; характеризуете взаимосвязь между подразделениями.
РАЗДЕЛ 4. АНАЛИЗ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ЭКОНОМИЧЕСКИХ, ФИНАНСОВЫХ И/ИЛИ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ СЛУЖБ ОРГАНИЗАЦИИ
В данном разделе коротко прописываются функции основных подразделений (положения о подразделениях), а функции экономических, финансовых и/или управленческих служб организации раскрываются подробно. Оценить, какие функции выполняются в первую очередь, какие, возможно, по остаточному принципу
Возможно, они объединены в одно подразделение или даже представлены в лице конкретного человека, в случае небольшой организации или ИП. Если это так, то все равно прописываем, в рамках каждого из этих направления деятельности что должно выполняться, а на что не хватает времени или компетенций, т.е. дать небольшой АНАЛИЗ.
РАЗДЕЛ 5. ОСОБЕННОСТИ ФОРМ И МЕТОДОВ ПРИНЯТИЯ
УПРАВЛЕНЧЕСКИХ РЕШЕНИЙ, ПРИМЕНЯЕМЫХ
В ЭКОНОМИЧЕСКОЙ И УПРАВЛЕНЧЕСКОЙ ПОДСИСТЕМАХ
ОРГАНИЗАЦИИ
Проанализировать:
кто и каким образом принимают решения на разных управленческих уровнях в организации,
какие методы используются чаще всего,
насколько они эффективны,
какие методы могли быть более эффективны
Описать кейс – конкретный случай эффективного/неэффективного использования метода принятия управленческих решений
Раздел 6. АНАЛИЗ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ИНФОРМАЦИОННОЙ БАЗЫ
ОРГАНИЗАЦИИ ДЛЯ ПРИНЯТИЯ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ РЕШЕНИЙ
Выяснить, что включается в информационную базу организации.
Где и как хранится информация, необходимая для конкретного подразделения/ выполнения определенных функциональных обязанностей?
Для каких подразделений какая информация актуальна и востребована?
Привести 2-3 примера кейса (конкретной ситуации) с описанием отбора информации (внешней/внутренней) для принятия конкретного управленческого решения.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
Заключение отчета по практике подводит итог проведенной работе, содержит выводы, предложения и рекомендации по совершенствованию, сделанные в ходе практики:
_____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
В результате прохождения __ производственной практики были приобретены следующие практические навыки и умения:
| ОПК-2 | Знаниеорганизационно-управленческих решений и их последствий | Умениенаходить организационно-управленческие решения | Владениеспособностью находить организационно-управленческие решения |
| ОПК-6 | Знаниеметодов принятия решений в управлении деятельностью организации | Умение использовать методы принятия решений в управлении деятельностью организации | Владениеметодами принятия решений в управлении деятельностью организаций |
| ПК-8 | Знаниедокументального оформления и приемов проведения организационных изменений | Умение документально оформлять решения в управлении операционной (производственной) деятельностью при внедрении инноваций или организационных изменений | Владениенавыками документального оформления решений в управлении операционной (производственной) деятельности |
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
Может содержать библиографический список, список отчетов, проектов, нормативно-правовых документов, монографические, публицистические, статистические источники, а также Интернет-ресурсы, использованные при прохождении практики и составлении отчета.
ПРИЛОЖЕНИЯ
В приложении приводятся графики, таблицы, чертежи, схемы, копии документов, статистические данные, результаты интервьюирования, анкетирования и проч. Каждое приложение следует начинать с новой страницы, нумеровать по возрастанию: 1,2, 3 и т.д. либо в алфавитном порядке. Вверху пишется слово «Приложение». Приложения выносятся после списка использованных источников.
Образец отзыва руководителя практики от предприятия о прохождении практики(печатается на бланке предприятия и/или с печатью предприятия)
Отзыв-характеристика
Обучающийся___________________________________________________________
(Ф.И.О.)
КНИТУ-КАИ, группы____________ проходил_____________________________ практику
(наименование практики)
с «__»______20___ по «__»________20__г. в __________________________________________________________________________________________________________________________________________________________.
(название предприятия или лаборатории, подразделения КНИТУ-КАИ)
Практика была организована в соответствии с программой практики. _____________________________________________________________________________,
(название предприятия или лаборатории, подразделения КНИТУ-КАИ)
в лице руководителя практики от предприятия _____________________________________
_____________________________________________________________________________
(Ф.И.О., должность, руководитель практики от предприятия)
подтверждает участие в формировании следующих компетенций, осваиваемых при прохождении практики:
|
№ | Код компетенции | Наименование компетенции | Уровень освоения профессиональной компетенции (5 – наивысший балл) | ||||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | |||
| 1 | |||||||
| 2 | |||||||
| 3 | |||||||
| 4 | |||||||
Зарекомендовал(а) себя как _____________________________________________________
_____________________________________________________________________________
Работу обучающегося ____________________оцениваю на _________________
(Ф.И.О.)
Руководитель практики от предприятия личная подпись Ф.И.О.
(М.П.)
Дата добавления: 2018-08-06; просмотров: 112; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!