Составитель: канд. экон. наук Еременко А. А
Ответы на тесты
Тестовые задания:
1. В теории и практике управления инновациями выделяют различные классификационные признаки инноваций, а также разные их виды. Определите соответствие между правой и левой колонками:
| Классификационные признаки инноваций | Виды инноваций |
| а) инновационный потенциал б) по принципу отношения к своему предшественнику | 1. Замещающие 5. Возвратные 2. Радикальные 6. Комбинаторные 3. Улучшающие 7. Открывающие 4. Отменяющие |
Ответ:А 2,3,6;Б1,4,5,7
2. Определите соответствие между правой и левой колонками:
| Принципы инновационного процесса | Содержание принципа |
| а) гибкости б) комплексности в) учета творческого характера | 1. Предполагает техническое, экономическое, организационное и информационное единство во всех звеньях, на всех стадиях и этапах инновационного процесса. Такое единство влияет на все составляющие (элементы) системы управления инновациями: планирование, финансовое и организационное обеспечение и т. д. 2. Обусловлен циклическим характером научно-технического прогресса, труднопредсказуемостью (или даже непредсказуемостью) результатов научных исследований. Требует применения особых видов планирования (например, не по конкретным детализированным заданиям, а по отдельным направлениям исследовательских работ) и форм финансирования, оказывает влияние на состав научно-технических кадров и выбор методов управления 3. Основан на том, что творческий характер создания и внедрения новшеств оказывает влияние на систему управления инновационным процессом. Он учитывается при организации процесса выполнения работы, построении структуры органов управления, определении режима работы и стиля руководства, оценке эффективности инновационных работ и особенно при стимулировании (материальном и моральном) труда сотрудников |
|
|
|
Ответ:1б,2а,3в
3. Определите соответствие между правой и левой колонками:
| Принцип принятия управленческого решения | Содержание принципа |
| а) прикладные исследования б) разработки в) научная организация | 1. Организация (учреждение, предприятие, фирма), для которой научные исследования и разработки являются основным видом деятельности 2. Представляют собой оригинальные работы, направленные на получение новых знаний, поиск путей использования результатов фундаментальных исследований; новых методов решения тех или иных проблем 3. Это работы, направленные на создание новых продуктов или устройств, новых материалов, внедрение новых процессов, систем и услуг или усовершенствование уже выпускаемых или введенных в действие |
|
|
|
Ответ:1в,2а,3б
4. Инновационная стратегия, используемая предприятиями, имеющими сильные рыночные и технологические позиции, а также фирмами, не являющимися пионерами в выпуске на рынок тех или иных нововведений, называется
а) наступательная;
б) оборонительная;
в) имитационная;
г) традиционная.
Дисциплина «Административный менеджмент»
Составитель: Дубовая Т. В.
Ответы на тесты
Тестовые задания:
1. Соотнесите термины и их определения:
| Термин | Определение |
| а) делегирование б) ответственность в) организационные полномочия | 1. Передача задач и полномочий лицу, которое принимает на себя ответственность за их выполнение 2. Ограниченное право использовать ресурсы организации и направлять усилия некоторых ее сотрудников на выполнение определенных задач 3. Процесс создания структуры организации, которая даст возможность людям эффективно работать вместе для достижения ее целей 4. Обязательство выполнить имеющиеся задачи и отвечать за их удовлетворительное разрешение |
Ответ:1а,2в,4б. 3 лишний
2. Соотнесите элементы прямой экономической мотивации человека и их характеристики:
|
|
|
| Элементы прямой экономической мотивации | Характеристики |
| а) заработная плата б) бонусы в) участие в акционерном капитале г) участие в прибылях предприятия | 1. Оплата труда наемного работника. 2. Установление доли прибыли, из которой формируется поощрительный фонд. 3. Получение дивидендов от акций организации. 4. Разовые выплаты из прибыли организации. 5. Скользящий или гибкий график, делающий режим работы более удобным для человека, что позволяет ему заниматься другими делами |
Ответ:1а,2г,3в,4б,5б
3. Установите правильную последовательность разработки оперативных (календарных) планов организации:
1. Выполнение календарно-плановых расчетов и разработка нормативов организации процессов, рабочих, потребности в материальных ресурсах.
Дата добавления: 2018-06-27; просмотров: 294; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!