Место практики в структуре ОП ВО



 

Практика Б2.П.1. По получению профессиональных умений опыта профессиональной деятельности осваивается на 4 курсе заочной формы обучения

Практика реализуется после изучения следующих дисциплин в соответствии со схемой формирования компетенций

Б1.Б.15 Управление человеческими ресурсами

Б1.Б.25 Теория организации

Б1.Б.10 Информационные технологии в управлении

Б1.В.ДВ.1.1 Иностранный язык в профессиональной сфере

Б1.В.ДВ.1.2 Управленческая иноязычная коммуникация

Б1.Б.9 Математика

Б1.Б.27 Статистика

Форма промежуточной аттестации: зачет с оценкой

Содержание практики

 

№ п/п Наименование этапа (периода) практики Виды работы
1. Подготовительный этап   Выбор места практики, оформление необходимой документации Получение задания на практику Инструктаж по технике безопасности Инструктаж по пожарной безопасности Ознакомление с требованиями охраны труда Ознакомление с правилами внутреннего трудового распорядка
2. Основной этап Сбор, обработка и систематизация фактического материала согласно полученному заданию
3. Заключительный   Оформление, сдача и защита отчета по практике

 

 

Формы отчетности по практике

По окончании практики студент представляет отчет, в котором подробно излагает содержание своей работы, перечисляет виды деятельности, которые освоил, указывает полученные результаты. Обязательно должно быть выражено личное отношение студента к организации практики, а также к той работе, которую ему пришлось выполнять. К отчету можно прилагать выписки или ксерокопии нормативных актов, таблицы, схемы.

 

 

СТРУКТУРА ОТЧЕТА

Введение

1. Раздел, содержащий данные, характеризующие организацию (орган, предприятие), ее статус, организационную структуру, сферу деятельности и их нормативно-правовое регулирование, характеристику системы управления и другие особенности органа (предприятия, учреждения) как объекта исследования.

2. Аналитический раздел, содержащий возможно полные данные о практической деятельности органа (предприятия), организационно-управленческой деятельности, ее формах, методах и т.д., показателях и критериях эффективности, а также характеристику выявленных проблем деятельности органа (предприятия, учреждения).

3. Раздел, содержащий оценку деятельности органа (предприятия) в соответствующей сфере, в том числе эффективности организационно-управленческой деятельности, уровня профессионализма персонала и т.д., а также рекомендации по совершенствованию деятельности органа (предприятия).

Заключение

Приложение

Список использованных источников: нормативные правовые акты, учебно-методические пособия, ведомственные документы и т.д.

 

 

Материалы текущего контроля успеваемости обучающихся и фонд оценочных средств промежуточной аттестации по практике

 

Формы и методы текущего контроля успеваемости обучающихся и промежуточной аттестации

 

В ходе реализации учебной практики по получению первичных профессиональных умений и навыков используются следующие методы контроля

№ п/п Наименование этапа (периода) практики Форма контроля и отчетности
1. Подготовительный этап   Задания по практике, письмо согласие от организации
2. Основной этап: 1 Изучение НПА, определяющих статус, полномочия и функции организации 2. Анализ структуры организации 3. Анализ процесса организационно-управленческой деятельности 4. Перспективы развития организации 5. Осуществление практических действий по закреплению полученных теоретических знаний, 6. Изучение системы обеспечения взаимодействия производственных, функциональных и иных подразделений организации. 7. Оценка экономической и социальной эффективности деятельности организации. 8. Определение проблем и путей их решения в системе управления организацией.  
3. Заключительный   Подготовка отчета, презентации и доклада к защите отчета

6.1.2. Промежуточная аттестация проводится с применением следующих методов (средств):

- защита отчета по практике

Форма аттестации – зачет с оценкой


Дата добавления: 2018-04-04; просмотров: 125; Мы поможем в написании вашей работы!

Поделиться с друзьями:






Мы поможем в написании ваших работ!