Правовые акты управления.
Правовой акт управления – вид юридического акта, основанное на законе одностороннее юридически властное волеизъявление органов государственного управления и должностных лиц, принятое в установленном процессуальном порядке и направленное на установление административно-правовых либо возникновение, изменение и прекращение административно-правовых отношений.
Виды правовых актов управления:
1. По юридическим свойствам:
· Нормативные, содержат административно-правовые нормы, создающие юридическую основу управленческой деятельности;
· Индивидуальные, содержат разрешения индивидуально-конкретного
управленческого дела;
Нормативно-индивидуальные, содержат как нормы административного
права, так и разрешение конкретного управленческого дела;
2.По форме выражения:
А) Словесные (письменные и устные, нормативные и нормативно-индивидуальные только в письменной форме); Б) Конклюдентные;
3.По сроку действия: А) Бессрочные; Б) Срочные; В)Временные;
4.По территории действия: А) действующие на все территории РФ; Б) действующие на территории нескольких субъектов РФ (межтерриториальные); В) действующие на территории субъектов РФ; Г) действующие на территории муниципального образования; Д) действующие на территории предприятия, учреждения (локальные);
5.По органу, издавшему акт: А) Акты Президента РФ; Б) акты Правительства РФ; В) акты федеральных органов исполнительной власти; Г) акты органов исполнительной власти субъектов РФ; Д) акты органов местного самоуправления, осуществляющих исполнительно- распорядительную деятельность; Е) акты руководителей предприятий, учреждений;
|
|
|
6.По характеру компетенции: А) общей компетенции; Б) межотраслевой компетенции; В) отраслевой
компетенции; Г) специальной компетенции;
7.По наименованиям: А) указы; Б) постановления; В) распоряжения; Г) приказы; Д) указания; Е) инструкции; Ж) решения; З) правила; И) положения и др.
8.По функциональной роли: А) плановые; Б) методические; В) кадровые; Г) финансовые и др.
9.В зависимости от порядка принятия:
· Коллегиальные (принимаются коллегиальными органами простым или
квалифицированным большинством);
· Единоличные (принимаются руководителями органа государственного
управления);
10.По степени сложности: А) Простые (рутинные); Б) Сложные; В) Уникальные.
Дата добавления: 2015-12-17; просмотров: 15; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!