Неумение применять знания на практике.
Мир платит людям не за то, что они «знают». Он платит за то, что они делают или побуждают делать других. Ценны не сами знания, а их воплощение в действие.
Страх конкуренции со стороны последователей.
Лидер, который опасается, что кто-нибудь из последователей займёт его место, рано или поздно столкнётся с такой реальностью.
Недостаток воображения.
Без воображения лидер не готов к встрече с неожиданностями. Он не сможет создать план, который будет эффективно воплощать его командой последователей.
Эгоизм.
Лидер, который выдает работу последователей за свою, обязательно встретится с возмущением команды. Настоящий лидер не присваивает себе чужого. Он всегда доволен, когда по чести достаётся последователям.
Несдержанность и неверность.
Последователи никогда не будут уважать несдержанного лидера. Негативные эмоции в любой форме подрывают ваш авторитет. Неверный своей компании и партнерам по бизнесу, не сможет долго сохранить положение лидера. Неверность всегда вызывает презрение окружающих. Эта одна из самых основных причин неудачи в любом деле.
Авторитарный стиль лидерства.
Хороший лидер действует одобрением, а не страхом. Подлинному лидеру нет необходимости как-то подчеркивать свою «власть».
Обязанности инструктора.
Дисциплина и пунктуальность.
Быть в офисе 7.00 — 7.10 (По усмотрению менеджера за опоздание могут вводится штрафные санкции в денежном эквиваленте). Если опаздываешь два раза за неделю— это несерьёзное отношение к бизнесу— штраф х 2.
|
|
|
Опоздание с уважительной причиной — предупредить до 7.10. Невыход с у.п. —приехать утром и отпроситься, или сделать это заранее за день.— в обратном случае причина является неуважительной! Невыход без у.п. два раза в месяц – увольнение.
Рабочий день инструктора начинается с контроля своих людей.
Рабочий день инструктора с обзором с 9.30 до 17.30 Приезд в офис с обзором на полчаса раньше остальных.
Форма одежды.
Рубашка, галстук, презентабельный внешний вид (чистый, побритый и т.д.) (определяется менеджером, ассистентом) В противном случае товар не выдается до приведения себя в порядок
Поведение.
Быть в офисе всегда в хорошем настроении, независимо от субъективных и объективных причин (дом, проблемы, усталость, плохой продакшн и т.п.)
Не говорить в офисе и не позволять другим говорить на темы, которые подрывают ДЖУС или пугают новичков (попал в ментовку, кидалы с жуликами, жёсткие конфликты с клиентами и т.д.).
Нельзя выяснять отношения друг с другом при дистрибьюторах. Это обсуждается в узком кругу. В противном случае — штраф по усмотрению менеджера.
|
|
|
Нельзя заводить личные отношения в офисе. В противном случае инструктор — в дистрибьюторы.
Нельзя употреблять спиртные напитки и наркотические средства! За это увольнение!
Инструктор обязан известить менеджера о принятом человеке, человеке, выходящем на самостоятельный день (соло). В обратном случае эта ситуация не объявляется.
Инструктор никогда не должен проходить мимо любой проблемы в офисе, всё, что в офисе происходит — тебе не безразлично. Смотри на офис, как хозяин.
И главное, что нужно помнить: Наш бизнес коллективный, поэтому не стесняйся — помогай своим партнёрам и другим инструкторам.
Личный результат и ведение командной тетради.
ИНСТРУКТОР ОБЯЗАН СДАВАТЬ НЕ МЕНЕЕ ДВУХ ДНЕЙ НОРМЫ В НЕДЕЛЮ, А ОСТАЛЬНЫЕ ДНИ НЕ МЕНЕЕ ПОЛНОРМЫ.
В противном случае выставляется проверочная неделя: три дня нормы, остальные дни не менее полнормы.
Если инструктор не прошёл проверочную неделю, то он становиться дистрибьютором и повторно должен пройти 5 – дневный марафон.
Инструктор обязан вести продакшн команды. Командная тетрадь заполняется после отчёта и подаётся менеджеру на закрытие дня.
Финансы и сейвинг.
|
|
|
Инструктор и дистрибьютор обязаны соблюдать честную ценовую и товарную политику, регламентированную менеджером. В случае установления ФАКТА завышения цен, при сдаче товара клиентам, или установления факта работы с левым товаром:
ПЕРВЫЙ РАЗ — Штраф – 5000 р.
ВТОРОЙ РАЗ — Увольнение.
Ответственность за сейвинг любого человека несёт его инструктор. В случае увольнения человека невостребованный сейвинг начисляется его инструктору. За потерю кассовых денег дистрибьютором половину финансовой ответственности несёт его инструктор.
ИНСТРУКТОРСКИЕ УСТАНОВКИ.
1.На рокколе:
Приход в офис в 7.00
Инструктор — лицо офиса (внешний вид, запах).
Приветствие (будить всех входящих)
Джус – стараться поднять настроение входящим.
Записать новенького в роккол, подбодрить, не оставлять без внимания, передать на заполнение всероссийской личной анкеты
В 07:35 иметь всю информацию об отсутствующих и проинформировать об этом менеджера.
2.Если не на рокколе:
Я - самый джусовый в офисе
Не прохожу мимо сонных, сидящих, озабоченных
Для каждого в офисе я интересен, я всем готов помочь
Я общаюсь и помогаю новичкам бизнеса, а не болтаю с инструкторами (для этого будет вечер) не курю на входе в офис.
|
|
|
Из всех негативных ситуаций я делаю позитивные
Моя задача быть таким интересным с утра, чтобы собрать вокруг себя больше всего народу (устроить какое-то шоу, рассказать что-то интересное, поиграть с ребятами)
3.На импекте и собрании:
Контроль начала импекта
Контроль начала собрания
Если я провожу импект, я к нему готовлюсь с вечера
На импекте я самый джусовый, я приветствую всех, я первый помощник инструктору, который проводит импект (завтра буду проводить я — это мое желание).
На собрании я — первый помощник менеджеру. Я думаю его головой, слежу за его мыслями.
4.Работа в офисе после поля:
Я прихожу с поля самый первый, чтобы встретить своих ребят, может кому-то нужна моя помощь.
Если я привел обзорника, сажаю его за тест, (в секретарской никого кроме секретаря, никаких срочных звонков. Деловая атмосфера в секретарской. Об этом забочусь я, так как обзорник может увидеть или услышать, что- то негативное и просто встанет и уйдет).
Начало вечернего разбора полетов команды ровно с 19.00 до 19.30.
Каждый из моих ребят знает, куда он завтра поедет, какая у него задача, что он завтра получает и сколько (по товару).
Заполнение тетради начинается тогда, когда в офисе остались одни инструктора.
Отчитаться менеджеру по тетради в 21.00
Не уходить из офиса, если остались нерешённые ‘вопросы, завтра они опять встанут рано утром вместе с тобой.
МУЗЫКА: ГРОМКАЯ, ВЕСЕЛАЯ, РИТМИЧНАЯ (но не заглушающая всех!)
Дата добавления: 2019-07-15; просмотров: 434; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!