Место проведения учебной практики по получению первичных профессиональных умений и навыков
Учебная практика по получению первичных профессиональных умений и навыков проводится в образовательной организации или в структурных подразделениях организаций различных организационно-правовых форм.
Содержание учебной практики по получению первичных профессиональных умений и навыков
| № п/п | Этапы практики | Виды работы на практике, включая самостоятельную работу студентов и трудоемкость (в часах) | Формы текущего контроля |
| 1. | 1 этап – подготовительный. | Обучающиеся: – изучают программу практики; – проходят инструктаж, который проводит руководитель практики; – получают задание по практике. Трудоемкость – 8 час. | Опрос, наблюдение |
| 2. | 2 этап – учебно-практическая деятельность*. | Обучающиеся: – проводят сбор и обработку информации о деятельности конкретной организации; – выполняют другие формы и виды работ, определенные руководителем практики; – проводят анализ полученной информации, формируют обобщающие выводы. В рамках данного этапа: – проводятся занятия в аудиториях университета; – организовываются экскурсии на предприятия. Трудоемкость – 50 час. | Консультирование и текущая оценка выполнения заданий |
| 3. | 3 этап – самостоятельная работа и самообразование | Изучение обучающимися: – Национального стандарта Российской Федерации ГОСТ Р 7.0.5-2008 «Библиографическая ссылка. Общие требования и правила составления»; – Межгосударственного стандарта ГОСТ 7.32-2001 «Отчет о научно-исследовательской работе. Структура и правила оформления»; – нормативно-правовых документов регламентирующих выполнение студентами научно-исследовательской деятельности, организации деятельности экономических агентов различных организационно-правовых форм и др. Трудоемкость – 20 час. | Консультирование |
| 4. | 4 этап – заключительный. | Выполнение заданий, предоставленных преподавателем. Подготовка отчета. Трудоемкость – 30 час. | Оценка выполнения заданий |
*Структура отчета должна включать в себя следующие разделы:
|
|
|
1. Характеристика организации (организационно-правовая форма, виды деятельности, основная деятельность, основные потребители, партнеры, поставщики, характеристика, номенклатура, ассортимент выпускаемой продукции (оказываемых услуг), особенности регламентации деятельности организации (аккредитация, лицензирование и т.п.)
2. Основные показатели деятельности предприятия за последние 3 года (выручка, себестоимость (затраты), прибыль, рентабельность, среднесписочная численность работников за год, производительность труда, показатели текучести кадров)
|
|
|
3. Описание и анализ организационной структуры управления
4. Характеристика персонала предприятия (численность, структура персонала по полу, возрасту, уровню образования, уровню квалификации, должностная структура (рабочие, служащие, специалисты, руководители), по стажу работы на предприятии)
5. Характеристика системы управления персоналом организации (описание функций, выполняемых кадровой службой)
6. Описание информационной систем учета и управления, используемых в системе управления персоналом организации
7. Описание и анализ должностных инструкций руководителя и сотрудника кадровой службы организации.
Текущий контроль прохождения учебной практики осуществляется преподавателем, за которым закреплена нагрузка по учебной практике и зав. кафедрой. В рамках проведения практики проводятся консультации преподавателей по расписанию.
Формы отчетности и перечень отчетной документации
Формы отчетности по учебной практике – дифференцированный зачет.
По итогам учебной практики обучающийся представляет на кафедру письменный отчет, разделами которого являются:
– титульный лист;
– реферат отчета по научно-исследовательской деятельности, выполненный в соответствии с требованиями Межгосударственного стандарта ГОСТ 7.32-2001 «Отчет о научно-исследовательской работе. Структура и правила оформления»;
|
|
|
– основная часть отчета, которая содержит результаты исследований;
– библиографический список в соответствии с требованиями Национального стандарта Российской Федерации ГОСТ Р 7.0.5-2008 «Библиографическая ссылка. Общие требования и правила составления»;
– приложения (при необходимости).
При составлении отчета по учебной практике необходимо соблюдать требования по оформлению текста, указанными в Межгосударственном стандарте ГОСТ 7.32-2001 «Отчет о научно-исследовательской работе. Структура и правила оформления».
Результаты практики оформляются в письменном виде (отчет) и представляются руководителю.
Отчет о выполненной работе с визой руководителя должен быть представлен на кафедру.
Образец титульного листа отчета практике приводится в Приложении А.
Дата добавления: 2019-07-15; просмотров: 106; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!