Производственная (технологическая) практика
Учреждение образования
«Белорусский государственный университет культуры и искусств»
УТВЕРЖДАЮ
Ректор БГУКИ
______________ Ю.П. Бондарь
«__» ___________201 г.
Регистрационный № ___
ПРОГРАММА
УЧЕБНОЙ И ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКИ
для специальности:
1-21 04 01 Культурология;
направление специальности:
1-21 04 01-02 Культурология (прикладная);
специализации:
1-21 04 01-02 02 Менеджмент международных культурных связей,
1-21 04 01-02 03 Менеджмент рекламы и общественных связей
Минск
БГУКИ
2015
СОСТАВИТЕЛИ:
И.Н. Воронович, доцент кафедры межкультурных коммуникаций, кандидат культурологии, доцент;
Н.А. Домашевич, старший преподаватель кафедры межкультурных коммуникаций
РЕЦЕНЗЕНТЫ:
В.Ф. Мартынов, заведующий кафедрой культурологии ЧУО «Институт современных знаний им. А.М. Широкова», доктор культурологии, профессор;
А.И. Степанцов, заведующий кафедрой менеджмента социокультурной деятельности Белорусский государственный университет культуры и искусств, кандидат культурологии, доцент
РЕКОМЕНДОВАНО К УТВЕРЖДЕНИЮ:
кафедрой межкультурных коммуникаций Белорусский государственный университет культуры и искусств (протокол № 4 от 25.11.2015г.);
|
|
|
президиумом научно-методического совета Белорусский государственный университет культуры и искусств (протокол № от …….. г.).
Ответственный за редакцию:
Ответственный за выпуск: И.Н. Воронович
ПОЯСНИТЕЛЬНАЯ ЗАПИСКА
Современные условия рынка труда отмечаются высокими требованиями к выпускникам, в том числе практико-ориентированной составляющей, что требует создание последовательной, рассчитанной на весь период обучения, научно-обоснованной системы подготовки кадров, в которой значительное место отводится практической форме освоения специальности.
Эффективно организованная практика позволяет сократит разрыв между академическим образованием и практической деятельностью культурологов-менеджеров. Профессиональные компетенции последних развиваются в процессе прохождения практики.
Профессионально-практическая подготовка обучающихся на базах практик способствует закреплению теоретических знаний, установлению необходимых деловых контактов Белорусского государственного университета культуры и искусств с предприятиями, организациями и учреждениями.
Программа учебной и производственной практики является базовым документом, определяющим требования к практической подготовке культурологов-менеджеров и разработана на основе нормативных документов:
|
|
|
ü Кодекс Республики Беларусь об образовании (№243-3 от 13.01.2011 г.);
ü Образовательный стандарт высшего образования Республики Беларусь «Высшее образование. Первая ступень» ОСРБ 1-21 04 01-2013 Культурология (по направлениям);
ü Положение о практике студентов, курсантов, слушателей (утверждено постановлением Совета Министров Республики Беларусь 03.06.2010 г. №860);
ü Учебные планы и программы подготовки студентов, регулирующие виды и сроки проведения практики.
Практика организуется и проводится на основе утвержденной программы, в которой определен перечень рассматриваемых вопросов и необходимых для выполнения заданий, в сторонних организациях, обладающих необходимым кадровым и научно-техническим потенциалом.
Практика в организациях (предприятиях) осуществляется на основе договоров между университетом и организациями (предприятиями) о прохождении практики студентов.
Студентам заочного обучения, работающим в настоящее время, может быть зачтена производственная практика на основе их постоянного места работы.
Сроки проведения практики устанавливаются в соответствии с учебным планом и графиком образовательного процесса на соответствующий учебный год. Практика осуществляется на протяжении 2-4 курсов, носит систематический и интегративный характер. Состоит из трех этапов, каждый из которых последовательно вводит студента в содержание и сущность будущей профессии:
|
|
|
1. Учебная (ознакомительная) практика – 4 семестр, 1 неделя.
2. Производственная (технологическая) практика – 6 семестр, 3 недели.
3. Производственная (преддипломная) практика – 7 семестр, 4 недели.
На студентов в период практики распространяются законодательство об охране труда и правила внутреннего трудового распорядка организации.
Цель практики – формирование профессиональных и общекультурных компетенций специалиста-менеджера в сфере рекламы, общественных и международных культурных связей.
Задачи практики:
ü формирование знаний, умений и навыков работы по специальности;
ü развитие способностей студента к самостоятельной деятельности по профессии: организаторских, аналитических, коммуникативных, исследовательских, самоорганизации и самоконтроля;
ü изучение и участие в разработке организационно-методических и нормативно-технических документов для решения отдельных задач менеджмента по месту прохождения практики;
|
|
|
ü развитие межкультурной восприимчивости, способности к правильной интерпретации конкретных проявлений деятельности в работе с субъектами различных культур;
ü разработка предложений по совершенствованию направлений деятельности культуролога-менеджера.
В результате прохождения всех видов практик студент должен
знать:
ü принципы развития и закономерности функционирования организации (предприятия);
ü типы организационных структур, принципы их проектирования и специфику планирования производственного процесса в учреждениях социально-культурной сферы и организациях в сфере рекламы;
ü должностные обязанности руководителя отдела (маркетинга, рекламы), руководителя рекламной службы компании, вопросы стратегического планирования в области маркетинговых коммуникаций;
ü функции менеджера по работе с клиентами, по организации презентаций, выставок, специальных событий и акций по продвижению товаров и услуг;
ü законы менеджмента по организации деятельности, нацеленной на удовлетворение социально-культурных потребностей населения в сфере свободного времени;
ü систему вариативности межкультурного менеджмента и рекламных кампаний в контексте современной ситуации XXI в.
уметь:
ü осуществлять поиск и анализ, а также осуществлять маркетинговые практики в различных аспектах социально-культурной и рекламной деятельности;
ü демонстрировать знание характерных черт национального и регионального своеобразия различных типов менеджмента;
ü применять технологии основных форм межкультурного диалога в современном поликультурном пространстве;
ü анализировать особенности как внтурикультурной, так и межкультурной коммуникации и учитывать их при решении профессиональных задач;
ü адаптироваться в условиях поликультурного пространства;
ü составлять планы по размещению рекламы в СМИ, в сети Интернет, на носителях наружной рекламы, во время проведения специальных рекламных акций и событий по продвижению товаров и услуг;
ü анализировать организационную структуру и разрабатывать ее.
владеть:
ü основами технологий культурно-досуговой и рекламной деятельности;
ü практическими навыками организации и проведения культурно-досуговых мероприятий, проектов и программ, создания реклам;
ü навыками культурной толерантности, делового этикета на уровне деловых контактов с представителями разных культур и религий;
ü методиками организации, диагностики и корректировки процессуальных действий в сфере менеджмента;
ü подходами к разработке креатива в рекламе и практикой рекламных исследований, медиапланирования;
ü подходами к продаже и покупке рекламных возможностей.
В качестве баз практики могут выступать государственные и коммерческие учреждения и организации социально-культурной и культурно-досуговой сферы, общества дружбы, международные объединения в сфере культуры, культурно-информационные центры и институты при посольствах, отделы по международным культурным связам национальных институтов и международных образовательных центров, рекламные агентства и рекламные отделы организаций.
При выборе баз практики для студентов необходимо руководствоваться, прежде всего:
ü направлением и профилем его подготовки;
ü будущей темой дипломного исследования.
В период прохождения преддипломной практики студенты могут приниматься на работу на вакантные должности в соответствии с законодательством.
СОДЕРЖАНИЕ ПРАКТИКИ
Производственная (технологическая) практика
Курс, 6 семестр
Производственная (технологическая) практика студентов 3 курса проходит в соответствии с учебным планом в 6 семестре с отрывом от учебной деятельности на основании приказа ректора университета.
Цель производственной (технологической) практики – закрепление и расширение теоретических знаний, полученные студентами за время обучения в БГУКИ, овладение комплексом практических методов и навыков для начала производственной (преддипломной практики).
Задачи:
ü изучить сферу деятельности предприятия, его организационно-правовые формы;
ü принять участие в практической работе на функциональном рабочем месте в соответствии со специализацией;
ü изучить конкретный опыт и практику ведения общего делопроизводства и оформления специальных документов в соответствии с занимаемым рабочим местом;
ü развить способность студента к самостоятельной деятельности в сфере менеджмента;
ü сформировать профессионально значимые качества, устойчивый интерес к профессиональной деятельности;
ü выполнить индивидуальное задание руководителя практики от кафедры.
В содержание практики входит:
ü знакомство с документами, отражающими специфику деятельности учреждения или организации, основными задачами и структурой;
ü анализ особенностей и приоритетных направлений деятельности базового учреждения или организации;
ü знакомство с внешним окружением учреждения или организации: коммуникации в профессиональном сообществе, участие в фестивалях, конкурсах и т.д.;
ü знакомство с маркетинговой деятельностью предприятия: внешней и внутренней коммуникативной политикой предприятия, выявлением факторов конкурентоспособности и др.;
ü усвоение основных направлений и эффективности коммуникативной деятельности учреждения или организации;
ü изучение и анализ рекламной деятельности предприятия и мероприятий по продвижению товара, в том числе рекламы на месте продажи, мерчендайзинг, промо-акций и др.;
ü изучение организации взаимоотношений участников рабочего процесса, в том числе менеджеров, рекламодателей, рекламных агентств и т.д.;
ü анализ системы основных принципов организации разных видов платных услуг учреждения или организации;
ü наблюдение и усвоение профессиональных приемов, методов, технологии работы, используемых специалистами баз практик;
ü разработка проекта/мероприятия/рекламной кампании для улучшения имиджа организации;
ü участие в организации и проведении одного или нескольких мероприятий.
Дата добавления: 2019-03-09; просмотров: 64; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!